我覺(jué)得現(xiàn)在工作量過(guò)大，超出了個(gè)人能力所能達(dá)到的范疇，我不想一味投身于工作中蠻干，要知道，不說(shuō)出來(lái)的話，工作狂的老板是不會(huì)體會(huì)到你的負(fù)荷已經(jīng)到了警戒線的。那么我該如何與老板溝通呢?
|2015/07/09 15:32
的確，這時(shí)候你應(yīng)該主動(dòng)與老板溝通交流的，如果覺(jué)得口頭上的陳述困難，有點(diǎn)故意推托之嫌，那么建議你書(shū)面呈送工作時(shí)間安排與流程，靠數(shù)據(jù)來(lái)說(shuō)明工作過(guò)多， 讓他相信，過(guò)多的工作令效率降低，工作完美度會(huì)直線下降。合理正確的溝通會(huì)令老板了解你的需求，適當(dāng)調(diào)整任務(wù)量及完成時(shí)間，或選派更多的同仁來(lái)幫你分擔(dān) 的。祝你好運(yùn)。
加載中...
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