崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)日韓寫實游戲產(chǎn)品的美術(shù)風(fēng)格把控；2、維護(hù)項目美術(shù)制作的溝通渠道及生產(chǎn)管線；3、維護(hù)項目美術(shù)團(tuán)隊的產(chǎn)出效率及工作品質(zhì)；3、負(fù)責(zé)外包資產(chǎn)的日常反饋及質(zhì)量把關(guān)驗收；4、探索并有效推動產(chǎn)品美術(shù)品質(zhì)的優(yōu)化迭代；5、促進(jìn)美術(shù)團(tuán)隊的業(yè)績增長及員工能力成長。任職要求：1、10年或以上游戲行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，5年以上主美工作經(jīng)驗；2、主導(dǎo)過至少一款同類型項目的完整美術(shù)研發(fā)流程，15人以上美術(shù)團(tuán)隊管理經(jīng)驗；3、精通至少一個領(lǐng)域的游戲美術(shù)專長（2D），熟悉主流開發(fā)引擎，具備各類美術(shù)規(guī)范的總結(jié)制定能力；4、具備1年以上美術(shù)外包對接、審核、反饋經(jīng)驗；5、正規(guī)美術(shù)專業(yè)院校教育經(jīng)歷，或在游戲美術(shù)行業(yè)具備一定知名度及專業(yè)認(rèn)同度；6、善于分析歸納目標(biāo)用戶的審美特征，具備高超的品質(zhì)感知力和風(fēng)格掌控力；7、具備優(yōu)秀的管線管理能力、任務(wù)管理能力、協(xié)調(diào)溝通能力，最大程度發(fā)掘團(tuán)隊成員能效以及潛力；8、具備良好的產(chǎn)品開發(fā)思維及目標(biāo)用戶意識。9、工作風(fēng)格嚴(yán)謹(jǐn)、客觀；擅于思考、擅于修正；紀(jì)律性強；10、 熟悉掌握Midjourney、Stable Diffusion 等AIGC美術(shù)工具，對AIGC的求知欲及探索力強；11、具備較好的數(shù)據(jù)分析及復(fù)盤總結(jié)能力，響應(yīng)數(shù)據(jù)驗證開發(fā)理念。

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