崗位職責(zé)：1、聚焦人才招聘和培養(yǎng)，為業(yè)務(wù)部門提供人才供給及梯隊(duì)搭建支持，根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，制定招聘方案，批量化進(jìn)行簡歷篩選和邀約組織面試，完成招聘目標(biāo)；2、了解并熟悉所支持的業(yè)務(wù)戰(zhàn)略和團(tuán)隊(duì)運(yùn)營情況，協(xié)助有效推動各項(xiàng)人力政策或流程的落地；3、通過人才盤點(diǎn)、人才發(fā)展等方法，定期進(jìn)行組織診斷、搭建組織架構(gòu)，協(xié)助業(yè)務(wù)建設(shè)組織能力。4、負(fù)責(zé)組織氛圍建設(shè)，強(qiáng)化員工關(guān)懷，提升員工凝聚力。任職要求：1、90后，人力資源管理專業(yè)，3-5年bp經(jīng)驗(yàn)，互聯(lián)網(wǎng)公司大廠出身，音樂游戲相關(guān)行業(yè)優(yōu)先；2、有銷售和運(yùn)營批量化招募經(jīng)驗(yàn)，獵頭經(jīng)驗(yàn)，有游戲公會、音樂游戲主播運(yùn)營相關(guān)資源者加分；3、了解語音社交APP平臺體系，社交重度愛好者，有活力，對95、00后用戶群體擁有良好的溝通能力。

兔玩兔玩成立于2014年3月13日，致力于網(wǎng)絡(luò)游戲垂直內(nèi)容領(lǐng)域，創(chuàng)作了大量的原創(chuàng)優(yōu)秀作品，獲得了游戲玩家們的高度認(rèn)可。公司憑借專業(yè)的媒體內(nèi)容團(tuán)隊(duì)、豐富的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)、優(yōu)質(zhì)的媒體資源，累積了龐大的粉絲用戶群體，布局了電競及周邊產(chǎn)業(yè)多個(gè)新領(lǐng)域，其中包括開黑類APP、英雄聯(lián)盟訓(xùn)練營游戲教學(xué)類產(chǎn)品等。陶樂北京陶樂科技有限公司，成立于2018年5月31日，是一家以從事電子信息技術(shù)領(lǐng)域的軟件開發(fā)、軟件服務(wù)為主的科技型企業(yè)，總部設(shè)在北京市石景山區(qū)，下設(shè)成都分公司，在職人員超500人，核心研發(fā)人員多數(shù)來自國內(nèi)外名校及知名互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)。