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資深產(chǎn)品結(jié)構(gòu)工程師

刷新時間:2026-03-16

浙江冉弘電子有限公司

10-18萬

湖州市 | 大專 | 1年以下

基本信息
工作地點(diǎn):湖州市
招聘人數(shù):1 人
職位描述

資深產(chǎn)品結(jié)構(gòu)工程師崗位職責(zé):1. 項(xiàng)目前期技術(shù)對接與評估 負(fù)責(zé)接收并評審客戶技術(shù)需求,進(jìn)行產(chǎn)品結(jié)構(gòu)的可制造性(DFM)分析。 主導(dǎo)技術(shù)可行性評估,識別潛在技術(shù)風(fēng)險并提出解決方案或設(shè)計(jì)優(yōu)化建議(DR)。 參與新項(xiàng)目成本的技術(shù)部分估算,為報價提供技術(shù)支持(CBD)。2. 工藝開發(fā)與文件制定 負(fù)責(zé)制定新產(chǎn)品的全流程工藝開發(fā)方案; 審核產(chǎn)品設(shè)計(jì)圖紙,確保其符合工藝特性與產(chǎn)品要求。 編制并維護(hù)核心技術(shù)文件,包括:控制計(jì)劃、過程失效模式與影響分析、作業(yè)指導(dǎo)書(SOP)、工藝參數(shù)表等。3. 樣品制作與過程優(yōu)化 主導(dǎo)樣品試制(打樣)全過程,搭建試制流程,調(diào)試模具&工裝&設(shè)備工藝參數(shù)。 解決試產(chǎn)中的復(fù)雜技術(shù)問題(如缺陷分析),持續(xù)優(yōu)化工藝,提升產(chǎn)品良率。4. 項(xiàng)目管理與跨部門協(xié)調(diào) 制定項(xiàng)目技術(shù)開發(fā)計(jì)劃,跟蹤并確保關(guān)鍵里程碑按時達(dá)成。 定期組織內(nèi)部評審會,并向管理層及客戶匯報項(xiàng)目技術(shù)狀態(tài)。5. 量產(chǎn)支持與持續(xù)改進(jìn) 負(fù)責(zé)完成工藝移交,對生產(chǎn)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行技術(shù)培訓(xùn)與指導(dǎo)。 協(xié)助解決量產(chǎn)初期的工藝異常問題,確保生產(chǎn)穩(wěn)定。 發(fā)起并參與成本降低、效率提升和工藝改進(jìn)。崗位要求:1、教育水平:大專及以上學(xué)歷,機(jī)械專業(yè)2、知識技能:熟練使用辦公軟件,2D/3D等制圖軟件,能夠設(shè)計(jì)對應(yīng)的檢規(guī)檢具3、培訓(xùn)履歷:不限4、工作經(jīng)驗(yàn):有3-5年以上產(chǎn)品開發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉 開發(fā)全流程者優(yōu)先5、語言能力:口齒清晰,較強(qiáng)的溝通表達(dá)能力,英語要求簡單的讀寫能力6、應(yīng)具備的能力素質(zhì):有較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力、分析決策能力、影響力、計(jì)劃統(tǒng)籌能力與執(zhí)行;

崗位要求:
學(xué)歷要求:大專 工作經(jīng)驗(yàn):1年以下
年齡要求:不限 性別要求:不限
語言要求:普通話
企業(yè)信息
公司性質(zhì):其它 公司規(guī)模:100-499人
所屬行業(yè):教育/培訓(xùn),技術(shù)培訓(xùn)
企業(yè)介紹

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企業(yè)信息

浙江冉弘電子有限公司

教育/培訓(xùn),技術(shù)培訓(xùn)

100-499人

其它

浙江省湖州市德清縣禹越鎮(zhèn)星河路189號

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