臺上的領導也很難，自己說的口干舌燥，看著員工這時一點都沒聽進去。一副毫不領情的樣子，讓領導感到生氣的同時，也不禁對自我演講能力產(chǎn)生了懷疑。

　　利用視覺通道信息，幫助聽眾降低理解難度

　　當我們參加一場會議的時候，我們有兩個感官通道在運作：

　　1.聽覺通道。聽臺上的人，在說些什么。

　　2.視覺通道?？磁_上、周邊環(huán)境，正在發(fā)生著些什么。

　　要讓自己的講話內(nèi)容有趣，并容易理解。當你的內(nèi)容，容易理解，受眾的感受就會良好。

　　此時，我們就可以利用PPT中的圖片，而且最好是包含人臉的圖片，來吸引聽眾的注意力，搶奪他們的鋼管通道。

　　領導講話，很容易讓你的員工記憶不負重荷。這里假定你的發(fā)言內(nèi)容，是有價值的信息。（沒有價值的內(nèi)容，必然無法吸引受眾）

　　首先我們要有一個概念：別試圖讓你的員工一次性記住太多的觀點或信息。因為一旦他們記不住，就會產(chǎn)生沮喪感。不要展示太多的信息，只要挑幾條最有用的信息就好。

　　并且當你做信息輸出的時候，要利用三個法寶：故事、示例、練習。