一、月繳存工資基數(shù)

　　2022年度單位和職工住房公積金月繳存工資基數(shù)按職工本人2021年1-12月份工資總額除以12計(jì)算(工作不滿12個(gè)月份的，按實(shí)發(fā)月份工資總額除以實(shí)發(fā)月數(shù)計(jì)算)，工資口徑按國家統(tǒng)計(jì)局《關(guān)于工資總額組成的規(guī)定》列入工資總額的項(xiàng)目確定。其中，機(jī)關(guān)、事業(yè)單位職工的住房公積金月繳存工資基數(shù)按同級(jí)組織、人社、財(cái)政部門核定口徑計(jì)算。

　　計(jì)算后單位職工住房公積金月繳存工資基數(shù)高于市統(tǒng)計(jì)局公布的溫州市2021年度非私營單位在崗職工(勞務(wù)派遣)從業(yè)人員月平均工資(9403元，以下簡稱“月平均工資”)3倍的(即28209元)，按28209元核定;低于2021年市政府發(fā)布的單位所在縣(市、區(qū))的最低月工資標(biāo)準(zhǔn)(鹿城區(qū)、龍灣區(qū)、甌海區(qū)、洞頭區(qū)、甌江口產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)、浙南產(chǎn)業(yè)集聚區(qū)2280元/月;樂清市、瑞安市2070元/月;永嘉縣、文成縣、平陽縣、泰順縣、蒼南縣、龍港市1840元/月)的，按最低月工資標(biāo)準(zhǔn)核定。

　　靈活就業(yè)繳存職工(城鎮(zhèn)個(gè)體工商業(yè)戶及雇工、自由職業(yè)者、其他靈活就業(yè)人員以及因與原單位解除勞動(dòng)關(guān)系而以個(gè)人繼續(xù)繳存住房公積金的職工)應(yīng)按不低于5642元(月平均工資9403元的60%)、最高不超過28209元(月平均工資9403元的3倍)的范圍自主申報(bào)月繳存工資基數(shù)。其中，已辦理個(gè)人住房公積金貸款且未結(jié)清的靈活就業(yè)繳存職工，其申報(bào)的月繳存工資基數(shù)還應(yīng)不低于其申請貸款時(shí)的月繳存工資基數(shù)。

　　二、繳存比例

　　2022年度，全市單位和職工住房公積金繳存比例下限為5%，上限為12%。其中，機(jī)關(guān)事業(yè)單位繳存比例按12%執(zhí)行，社會(huì)團(tuán)體繳存比例原則上按12%執(zhí)行，企業(yè)、民辦非企業(yè)以及其他繳存單位可在5%至12%區(qū)間內(nèi)，自主申報(bào)住房公積金繳存比例。職工和單位的繳存比例應(yīng)當(dāng)一致。

　　靈活就業(yè)繳存職工在10%至24%之間自主申報(bào)繳存比例，參照單位職工繳存的個(gè)體工商戶及雇工，單位和職工在5%至12%之間自主申報(bào)同一繳存比例，由個(gè)體工商戶全額繳存住房公積金。其中，已辦理個(gè)人住房公積金貸款且未結(jié)清的靈活就業(yè)繳存職工，其申報(bào)的繳存比例還應(yīng)不低于其申請貸款時(shí)的繳存比例。

　　三、月繳存額計(jì)算

　　單位職工住房公積金月繳存額按單位月繳存額與個(gè)人月繳存額的合計(jì)數(shù)確定。具體計(jì)算方法為：

　　單位月繳存額=月繳存工資基數(shù)×繳存比例(元以下四舍五入計(jì)算);

　　個(gè)人月繳存額=月繳存工資基數(shù)×繳存比例(元以下四舍五入計(jì)算);

　　職工月繳存額=單位月繳存額+個(gè)人月繳存額。

　　靈活就業(yè)繳存職工月繳存額具體計(jì)算方法為：

　　靈活就業(yè)繳存職工月繳存額=(月繳存工資基數(shù)×繳存比例/2)(元以下四舍五入計(jì)算)×2，參照單位職工繳存的個(gè)體工商戶及雇工的月繳存額具體計(jì)算辦法參照上述單位職工的具體計(jì)算方法。