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  • HRBP(海外)

    10-20萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)海外人才的挖獵,評(píng)估,甄選等工作; 2.不斷迭代招聘流程和相關(guān)工具,產(chǎn)出招聘數(shù)據(jù),提升人才的甄選效果和效率; 3.建立并持續(xù)完善業(yè)界目標(biāo)企業(yè)與人才地圖,建立人才庫(kù)并跟蹤人才流動(dòng)4.支持 HR 團(tuán)隊(duì)其他基礎(chǔ)建設(shè)工作(包括團(tuán)隊(duì)建設(shè)、人才盤(pán)點(diǎn)、組織架構(gòu)、人...
  • 硬件工程師 相同職位

    20-45萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1.大功率光伏/儲(chǔ)能變流器硬件技術(shù)路線規(guī)劃(如多電平拓?fù)?、SiC/GaN 器件應(yīng)用、禁帶半導(dǎo)體技術(shù)等);2.前沿硬件技術(shù)預(yù)研(如高效熱管理系統(tǒng)、高可靠性功率電路架構(gòu)、EMC 優(yōu)化技術(shù)),建立技術(shù)儲(chǔ)備庫(kù),推動(dòng)專利布局與技術(shù)壁壘構(gòu)建;統(tǒng)籌解決產(chǎn)品重大質(zhì)量問(wèn)題(如長(zhǎng)...
  • 高級(jí)ARM軟件工程師

    20-45萬(wàn) | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):崗位職責(zé):1、光伏逆變器產(chǎn)品通信及接口軟件設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā),編寫(xiě)代碼,調(diào)試,測(cè)試以及試產(chǎn)與量產(chǎn)相關(guān)工作。2、在現(xiàn)有產(chǎn)品基礎(chǔ)上,進(jìn)行功能升級(jí),滿足客戶定制化要求。任職要求:1、2-5年新能源物聯(lián)網(wǎng)行業(yè)嵌入式工作經(jīng)驗(yàn),精通C語(yǔ)言,熟練使用STM32系列MCU。2、熟悉UC...
  • 海外/國(guó)內(nèi)建模仿真工程師

    20-45萬(wàn) | 蘇州市 | 碩士 | 1年以下

    發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)新能源系統(tǒng)光伏/儲(chǔ)能逆變器仿真模型的開(kāi)發(fā)、測(cè)試及相關(guān)文檔的編寫(xiě)2、 負(fù)責(zé)微電網(wǎng)、配電網(wǎng)系統(tǒng)級(jí)建模仿真、控制算法和運(yùn)行邏輯優(yōu)化工作及相關(guān)文檔的編寫(xiě)3、 負(fù)責(zé)半實(shí)物(HIL)平臺(tái)的搭建和調(diào)試,完成仿真模型與半實(shí)物的數(shù)據(jù)一致性校驗(yàn)和報(bào)告輸出4、 跟蹤行業(yè)仿真...
  • DSP軟件工程師/高工

    20-45萬(wàn) | 蘇州市 | 碩士 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)電力電子產(chǎn)品控制方案及控制流程設(shè)計(jì);2.負(fù)責(zé)電力電子產(chǎn)品控制環(huán)路穩(wěn)定性設(shè)計(jì),并據(jù)此給出硬件參數(shù)需求;3、負(fù)責(zé)進(jìn)行電力電子產(chǎn)品控制系統(tǒng)仿真;4、負(fù)責(zé)控制代碼編寫(xiě)和調(diào)試;任職要求任職要求:1、電力電子相關(guān)專業(yè)碩士以上學(xué)歷;2、了解Matlab、PSIM等仿真軟件的使...
  • 銷售經(jīng)理(工業(yè)營(yíng)銷)

    8-15萬(wàn) | 廈門市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    技能要求:工業(yè)客戶,新能源,變頻器,變壓器,工礦,電氣成套,冶金崗位職責(zé):1、主要負(fù)責(zé)公司工業(yè)電氣產(chǎn)品的銷售工作,及時(shí)了解產(chǎn)品國(guó)家政策、市場(chǎng)用戶、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等渠道信息,制訂相應(yīng)銷售計(jì)劃。2、對(duì)相關(guān)產(chǎn)品在負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)進(jìn)行客戶拜訪,了解客戶信息。3、跟蹤所負(fù)責(zé)客戶的產(chǎn)品安裝、調(diào)...
  • 銷售經(jīng)理(電能質(zhì)量)

    8-15萬(wàn) | 廈門市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、主要工作職責(zé):1) 負(fù)責(zé)區(qū)域營(yíng)銷方案制定及執(zhí)行,達(dá)成區(qū)域銷售目標(biāo)任務(wù);2) 負(fù)責(zé)區(qū)域的市場(chǎng)規(guī)劃、市場(chǎng)開(kāi)拓、客戶跟進(jìn)及貨款回收。2、專業(yè)要求:電氣自動(dòng)化、機(jī)電一體化、電力控制等相關(guān)專業(yè)3、工作要求:1) 有風(fēng)能光伏、能源集團(tuán)或工業(yè)類產(chǎn)品的(如SVG、變頻器、元器件、儀...
  • 高級(jí)銷售經(jīng)理(PCS)

    8-15萬(wàn) | 廈門市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)儲(chǔ)能PCS及升壓一體倉(cāng)產(chǎn)品的業(yè)務(wù)開(kāi)拓,建立行業(yè)客情關(guān)系,完成銷售指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)做好市場(chǎng)調(diào)研工作,搜集整理PCS設(shè)備的市場(chǎng)行情及項(xiàng)目信息;3、負(fù)責(zé)組織客戶活動(dòng),提高品牌的市場(chǎng)份額及占有率;任職要求:1、本科以上學(xué)歷,經(jīng)驗(yàn)豐富者可放寬至大專學(xué)歷;2、有...
  • 生產(chǎn)經(jīng)理 相同職位

    面議 | 天津-武清區(qū) | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.全面負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)計(jì)劃制定與執(zhí)行,確保交付指標(biāo)達(dá)成;2.優(yōu)化生產(chǎn)流程,提升生產(chǎn)效率,保證產(chǎn)品質(zhì)量; 3.嚴(yán)格執(zhí)行5S管理制度,車間安全事故率為0 ;4.車間人員招聘及管理;5.他臨時(shí)性工作。任職要求:1.??萍耙陨蠈W(xué)歷,機(jī)械/工業(yè)工程相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2.5年以...
  • 機(jī)械工程師 相同職位

    面議 | 天津-武清區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1. 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品方案設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā),產(chǎn)品開(kāi)發(fā)流程各階段程序文件編寫(xiě)、設(shè)計(jì)輸出及存檔;2. 負(fù)責(zé)新樣件詢價(jià)及加工,新型零部件的選型及確定供應(yīng)商,產(chǎn)品組裝測(cè)試及批量跟蹤;3. 負(fù)責(zé)改進(jìn)現(xiàn)有技術(shù)缺陷和產(chǎn)品加工工藝提高產(chǎn)品可靠性和生產(chǎn)效率;4. 負(fù)責(zé)完成產(chǎn)品各項(xiàng)認(rèn)證及專利保護(hù);5. ...
  • 風(fēng)電結(jié)構(gòu)件車間主任

    面議 | 天津-武清區(qū) | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、整體協(xié)調(diào)生產(chǎn)車間工作;2、保證生產(chǎn)制造過(guò)程中的質(zhì)量、安全、成本、交付工作的高效運(yùn)行;3、主導(dǎo)車間數(shù)字化改造,組織落實(shí)車間設(shè)備改造,提高生產(chǎn)效率;4、積極推行精益生產(chǎn),達(dá)成年度人均產(chǎn)值KPI工作;5、其他事務(wù)性工作。任職要求:1、大專及以上學(xué)歷,機(jī)械類相關(guān)專...
  • 風(fēng)電結(jié)構(gòu)件廠生產(chǎn)負(fù)責(zé)人/工...

    50-55萬(wàn) | 天津-武清區(qū) | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1,按公司產(chǎn)品線、產(chǎn)能的需求,整體負(fù)責(zé)工業(yè)園區(qū)新建工廠的搭建,布局,生產(chǎn)規(guī)劃,工藝設(shè)計(jì)等;2,精通智能制造體系的設(shè)備層和控制層技術(shù),了解信息化和智能化技術(shù);負(fù)責(zé)開(kāi)辟智能制造體系下的新產(chǎn)品生產(chǎn)線;3,組織持續(xù)開(kāi)展落實(shí)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)6S活動(dòng),推動(dòng)開(kāi)展生產(chǎn)過(guò)程改善活動(dòng),創(chuàng)...
  • SQE供應(yīng)商質(zhì)量工程師

    面議 | 天津-武清區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)參與供應(yīng)商的現(xiàn)場(chǎng)考察與準(zhǔn)入資格審核,對(duì)現(xiàn)有供應(yīng)商進(jìn)行定期審核,確保供應(yīng)商符合公司的要求和標(biāo)準(zhǔn);2、定期組織評(píng)估供應(yīng)商的績(jī)效,并與供應(yīng)商進(jìn)行溝通和反饋。根據(jù)評(píng)估結(jié)果,制定改進(jìn)措施,提升供應(yīng)商的績(jī)效和服務(wù)水平;3、負(fù)責(zé)組織采購(gòu)的質(zhì)量會(huì)議,推動(dòng)供應(yīng)商相關(guān)質(zhì)量問(wèn)題的解決...
  • 采購(gòu)總監(jiān) 相同職位

    面議 | 天津-武清區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、根據(jù)公司下達(dá)的指標(biāo)擬定部門整體年度工作計(jì)劃、并及時(shí)跟進(jìn)各分部具體實(shí)施情況。2、采購(gòu)戰(zhàn)略制定及實(shí)施跟蹤。3、建立健全供應(yīng)鏈的管理體系及評(píng)價(jià)體系。4、供應(yīng)鏈團(tuán)隊(duì)規(guī)劃建設(shè)。5、其他事物性工作。任職要求:1、本科及以上學(xué)歷(或經(jīng)公司評(píng)審達(dá)到同等水平);2、在企業(yè)從...
  • 運(yùn)營(yíng)高級(jí)經(jīng)理

    面議 | 北京-大興區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)一、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃編制與跟蹤1、熟練使用運(yùn)營(yíng)管理工具開(kāi)展戰(zhàn)略解碼工作,建立年度指標(biāo)庫(kù)及指標(biāo)管理體系。結(jié)合公司發(fā)展戰(zhàn)略,組織集團(tuán)各中心、部門編制年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、月度工作計(jì)劃,確保戰(zhàn)略有效分解落地。2、跟蹤各中心、部門計(jì)劃執(zhí)行情況,分析并跟蹤指標(biāo)達(dá)成率,挖掘根因并及時(shí)提出糾...
  • 高級(jí)機(jī)械工程師(MJ040...

    12-20萬(wàn) | 北京-東城區(qū) | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、新設(shè)備方案審查的全過(guò)程(從布局到設(shè)備交付),輸出設(shè)備軟件FAT/LOP checklist等文檔,確保新設(shè)備符合設(shè)計(jì)要求(可靠性、可維護(hù)性、產(chǎn)品安全/質(zhì)量);2、推進(jìn)新拉線按照項(xiàng)目計(jì)劃完成組裝、調(diào)試、產(chǎn)能爬坡,確保新設(shè)備滿足量產(chǎn)要求;3、支持現(xiàn)有拉線設(shè)備的...
  • 視覺(jué)/高級(jí)視覺(jué)工程師 (M...

    12-25萬(wàn) | 北京-東城區(qū) | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)設(shè)備視覺(jué)系統(tǒng)標(biāo)準(zhǔn)化制定與落地;2、負(fù)責(zé)設(shè)備視覺(jué)系統(tǒng)的統(tǒng)一化實(shí)現(xiàn);3、負(fù)責(zé)設(shè)備視覺(jué)方案的設(shè)計(jì)與落地;4、負(fù)責(zé)視覺(jué)系統(tǒng)的開(kāi)發(fā)、安裝調(diào)試、運(yùn)維工作;5、負(fù)責(zé)自動(dòng)化設(shè)備視覺(jué)模塊硬件選型;6、負(fù)責(zé)視覺(jué)系統(tǒng)調(diào)試的培訓(xùn)工作;7、負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)視覺(jué)難點(diǎn)的技術(shù)支持、改善、橫展...
  • 高級(jí)機(jī)器人工程師-專家組 ...

    20-25萬(wàn) | 北京-東城區(qū) | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)基于機(jī)器人的新產(chǎn)品技術(shù)方案的制定與實(shí)施,程序編寫(xiě)及調(diào)試工作,推動(dòng)產(chǎn)品升級(jí)和技術(shù)創(chuàng)新?;2、負(fù)責(zé)幫助現(xiàn)場(chǎng)解決機(jī)器人技術(shù)難題、改善、推廣;3、負(fù)責(zé)機(jī)器人相關(guān)的培訓(xùn)及技術(shù)指導(dǎo);4、有效完成上級(jí)安排的其它事項(xiàng)。崗位要求:學(xué)歷要求:本科及以上學(xué)歷,電氣、自動(dòng)化相...
  • 銷售經(jīng)理(港口)

    8-15萬(wàn) | 南京市 | 大專 | 1年以下

    發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在港口的營(yíng)銷推廣,以及新客戶新渠道的開(kāi)發(fā);2.完成年度制定的銷售額目標(biāo),落實(shí)銷售任務(wù);3. 負(fù)責(zé)與顧客的溝通協(xié)調(diào),建立及維護(hù)良好的合作關(guān)系,負(fù)責(zé)顧客回訪的策劃、組織、實(shí)施、評(píng)估;4. 協(xié)調(diào)項(xiàng)目售前/售后的支持服務(wù),溝通解決客戶的相關(guān)問(wèn)題;5....
  • 高級(jí)銷售經(jīng)理(PCS)

    8-15萬(wàn) | 南京市 | 大專 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于:2026-01-19 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)儲(chǔ)能PCS及升壓一體倉(cāng)產(chǎn)品的業(yè)務(wù)開(kāi)拓,建立行業(yè)客情關(guān)系,完成銷售指標(biāo); 2、負(fù)責(zé)做好市場(chǎng)調(diào)研工作,搜集整理PCS設(shè)備的市場(chǎng)行情及項(xiàng)目信息;3、負(fù)責(zé)組織客戶活動(dòng),提高品牌的市場(chǎng)份額及占有率;任職要求:1、本科以上學(xué)歷,經(jīng)驗(yàn)豐富者可放寬至大專學(xué)歷;2、有...
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