在這個企業(yè)工作一年了，所在企業(yè)是規(guī)模較小的生產(chǎn)加工型私營企業(yè)，從事銷售和銷售管理工作，當(dāng)時簽訂的勞動合同就是一年，馬上到了續(xù)簽合同的時候，公司的 老板對于我個人的工作能力表示認(rèn)可，不過受經(jīng)濟(jì)危機(jī)的影響，企業(yè)效益這一年并不好，我所在公司的老板以企業(yè)效益不好為由，希望我在續(xù)簽勞動合同的時候降低 我的基本工資，相應(yīng)的以完成公司所規(guī)定的銷售任務(wù)后再增加我的收入為條件，由于市場的大環(huán)境不好，能否完成規(guī)定的銷售任務(wù)我也沒有把握，加上生活的壓力很 大，又要還貸又要養(yǎng)車所以我并不愿接受，可是我所做產(chǎn)品是冷門行業(yè)，如若考慮跳槽，我所在的城市沒有類似行業(yè)的企業(yè)，通過一年的工作積累，在這個圈子里積 累了一定的經(jīng)驗(yàn)和人脈，我很熱愛我現(xiàn)在的工作，我是否應(yīng)該放棄這份工作再從新開始別的行業(yè)，或是我應(yīng)該再怎樣繼續(xù)和老板談，改變他的初衷？