崗位職責：
1、根據公司相關政策組織制定公司的崗位職責，管理制度和業(yè)務流程，并組織實施和監(jiān)督；
2、負責不斷完善、健全銷售部各項規(guī)章制度、業(yè)績考核標準并組織實施；
3、負責制定銷售計劃，并根據市場情況調整銷售計劃及策略；
4、依據公司下達的年度銷售任務指標，負責對銷售部各階段具體銷售任務進行分解落實到各銷售小組及個人。
5、負責開發(fā)、組織多種營銷渠道，采用多種營銷手段和激勵措施不斷提升本部銷售業(yè)績；
6、負責組織本部做好市場調查、客戶分析等工作，掌握各種最新信息資料，更好地促進銷售并為公司制定戰(zhàn)略計劃提供依據；
7、根據銷售情況定期編制銷售報表并向公司遞交銷售現狀的綜合分析；
8、負責有效解決、處理客戶投訴、現場突發(fā)事件和各種問題；
9、負責開發(fā)項目營銷策劃和整合推廣工作，同時負責對項目營銷策劃及整合推廣工作組織實施及落實；
10、做好本部門核定費用的控制工作，做好費用開支的審核；
11、負責銷售部員工的培訓工作及加強團隊建設、培養(yǎng)團隊意識，營造良好的工作氛圍；
12、負責對銷售現場內、外部環(huán)境、秩序的協調與監(jiān)控工作；
13、負責協調公司內各部門及銷售部組與組、員工與員工之間的各種關系；
14、負責定期完成工作日志、例會記錄和各種檔案的存檔；
15、負責銷售信息平臺的建立與維護工作；

集團是以實業(yè)為核心的多元化投資企業(yè)，涉及地產、電力、礦業(yè)、建筑、印刷、酒業(yè)等多個領域。
精耕洛陽十六載，公司始終以“著眼未來，服務大眾”的經營理念，承擔社會責任，依靠自己的專業(yè)能力回報社會。
公司秉承“規(guī)范、務實、進取”的企業(yè)文化，“穩(wěn)健、專注、創(chuàng)新”的發(fā)展模式，成為受社會尊重和合作伙伴歡迎的企業(yè)。
集團堅持以超越者的身份，在洛陽最繁華區(qū)域，匠心打造傳世華宅，以卓越的品質走出強勢品牌之路。