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建筑設計經理

刷新時間:2016-08-16

房地產開發(fā),建筑與工程

30-40萬

武漢市 | 本科 | 5-10年

基本信息
工作地點:武漢市 所屬部門:設計研發(fā)部
職位類別:建筑設計/制圖 招聘人數:1 人
匯報對象:設計總監(jiān)
職位描述

崗位職責:
1、負責方案、施工圖設計管理工作,組織設計評審和圖紙會審,確保設計成果質量;
2、配合項目實施過程,解決各類突發(fā)技術問題和現場施工中的常規(guī)技術問題;
3、負責項目施工現場的配合,協(xié)調組織各專業(yè)設計師進行設計管理對接
4、從公司的角度在設計各個階段把握項目經濟效益,完善施工圖紙的各細節(jié)表現;
5、在項目的各個階段為公司提供必要的技術支持;
6、負責協(xié)調與項目相關的部門、設計單位有效的溝通,確保項目順利進行。

教育背景:
☆建筑學類專業(yè)統(tǒng)招本科及以上學歷;
培訓經歷:
☆受過項目管理、設計管理、組織管理、運營管理等方面的培訓;
工作經驗:
☆知名房地產企業(yè)或甲級設計院8年以上相關工作經驗,3年以上同級別管理職位經驗;
技能技巧:
☆具有豐富的項目實踐經驗,熟悉現場協(xié)調、管理,對于總量控制和規(guī)劃布局有實操經驗;
☆具有豐富的設計經驗、建筑專業(yè)知識和較好的設計優(yōu)化能力;
☆熟悉項目從設計到施工的運作流程,了解工程預算、工程管理等相關知識及國家規(guī)范。
職業(yè)素質:
☆較好的溝通協(xié)調能力,較強的責任心、原則性;
☆優(yōu)秀的設計管理能力,溝通協(xié)調能力和團隊合作精神;
☆較強的事業(yè)心和一定的前瞻性與創(chuàng)新意識。

崗位要求:
學歷要求:本科 工作經驗:5-10年
年齡要求:40-30歲 性別要求:不限
語言要求:普通話
企業(yè)信息
公司性質:民營 公司規(guī)模:1000-9999人
所屬行業(yè):房地產開發(fā),建筑與工程
企業(yè)介紹

集團創(chuàng)立于1997年,經過十余年的發(fā)展壯大,已形成以綜合地產開發(fā)運營、休閑旅游、影視傳播、文化教育為核心,同時涉足專業(yè)化金融投資領域的新型戰(zhàn)略發(fā)展格局,是一家集多元化產業(yè)于一體的大型綜合集團企業(yè)。該集團目前涉足領域:地產、商業(yè)、金融、旅游、影視。位列“中國房地產百強企業(yè)”和“湖北省房地產企業(yè) 10 強”陣容。

奧山集團在北京已成立文化旅游金融事業(yè)部,工作地點:北京 國貿三期。

獵頭信息

姓名:劉艷

編號:LT11646

地區(qū):武漢市

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