職責描述：

1.根據(jù)產品需求，進行需求分析與分解、總體技術方案制定、接口設計、系統(tǒng)集成等工作，并主導各階段關鍵技術評審，保證產品開發(fā)過程滿足規(guī)定的產品需求；

2.根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略，組織制定戰(zhàn)略產品規(guī)劃和工作目標；

3.部門內人員培養(yǎng)，梯隊建設；

4.處理公司管理過程中的重大人力資源問題；

5.部門內部人力資源管理工作；

6.部門內日常管理工作；

7.領導安排的其他工作。

任職要求：

1.本科以上學歷；

2.本科10年以上工作經(jīng)驗；研究生7年以上工作經(jīng)驗；

3.對市場產品發(fā)展趨勢，有自己獨到的見解；

4.有成功的5款以上的產品開發(fā)經(jīng)驗。

5.熟悉PACK結構、散熱、BMS和軟件控制策略；

6.戰(zhàn)略管理能力、產品開發(fā)統(tǒng)籌能力、方案及計劃能力。

重慶太藍新能源有限公司，是由國家高層次海外人才引進的鋰電池研發(fā)專家團隊和國內資深產業(yè)化團隊聯(lián)合創(chuàng)辦的新能源科技企業(yè)，專注于新型固態(tài)鋰電池及關鍵鋰電材料的技術開發(fā)和產業(yè)化。公司開發(fā)的固態(tài)電池產品技術成熟、關鍵性能指標實現(xiàn)重要突破，擁有以高安全可靠性、高能量密度、低生產成本為特點的顯著優(yōu)勢，具備綜合市場競爭力，是新一代高性能動力電池市場的領跑者。