崗位職責(zé)：1、 承接FII節(jié)能減碳目標(biāo)，并分解到各BG，協(xié)助BG將指標(biāo)落實到各BU；2.、 協(xié)助全球園區(qū)生產(chǎn)制程節(jié)能體系建設(shè)3、 制定生產(chǎn)制程節(jié)能技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)；4、開發(fā)制程設(shè)備&工藝先進節(jié)能技術(shù)，并試點導(dǎo)入；5、組織全球園區(qū)生產(chǎn)節(jié)能培訓(xùn)，并推動各BU開展節(jié)能管理和技術(shù)專案；6、定期開展生產(chǎn)制程節(jié)能診斷，并協(xié)助專案落地；7、組織開展全球園區(qū)節(jié)能專案改善評比和績效考核。任職要求：1、本科及以上，熱能動力、熱工、建環(huán)、電氣自動化等相關(guān)專業(yè)；2、 5年以上能源體系管理、節(jié)能技改、能源審計經(jīng)驗，3年以上大型電子制造行業(yè)經(jīng)驗；3、熟悉國家和地方節(jié)能法規(guī)、政策及標(biāo)準(zhǔn)，熟悉ISO 50001體系建設(shè)與審核，了解電子制造生產(chǎn)流程與能耗特點；4、具備智慧能源平臺運營或節(jié)能技術(shù)開發(fā)經(jīng)驗，有制程節(jié)能改善及節(jié)能診斷、方案設(shè)計能力；5、英語聽說讀寫精通（雅思6.5分以上），可作為工作語言，會越南語或西班牙語優(yōu)先；6、具備跨部門協(xié)調(diào)與項目管理經(jīng)驗，良好的職業(yè)素養(yǎng)、合作意識及邏輯思維能力，肯吃苦鉆研，善于溝通組織；7、可接受出差或外派

工業(yè)富聯(lián)（全稱：富士康工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)股份有限公司，股票代碼：601138）堅持“數(shù)據(jù)驅(qū)動、綠色發(fā)展”的戰(zhàn)略方向，依托于數(shù)字經(jīng)濟新基建的發(fā)展機遇，推動“高端智能制造+工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)”的四大核心業(yè)務(wù)高質(zhì)量發(fā)展，實現(xiàn)產(chǎn)品技術(shù)的持續(xù)創(chuàng)新，公司業(yè)績穩(wěn)步增長。近年，受益于數(shù)字經(jīng)濟的持續(xù)發(fā)展以及算力等需求增長，2022年公司業(yè)績再創(chuàng)新高，營收突破5000億元，增至5118.5億元，同比增長16.4%。