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  • 產(chǎn)業(yè)新城本部招聘總監(jiān)

    60-96萬 | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)新城本部的高管招聘工作;2、負(fù)責(zé)產(chǎn)業(yè)新城本部的招聘專項(xiàng)工作3、負(fù)責(zé)招聘體系搭建任職要求:1 知名地產(chǎn)公司招聘方向或者知名企業(yè)招聘方向2 有行業(yè)背景或者經(jīng)歷高管招聘項(xiàng)目3 能獨(dú)立承擔(dān)大規(guī)模招聘任務(wù)4 抗壓能力 溝通協(xié)調(diào)能力較強(qiáng)
  • 產(chǎn)業(yè)新城人才發(fā)展高級(jí)經(jīng)理/...

    30-60萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位名稱:產(chǎn)業(yè)新城人才發(fā)展高級(jí)經(jīng)理工作地點(diǎn):佳程廣場(chǎng)A5發(fā)展方向:全面管理崗位職責(zé):1、完善任職資格體系和相關(guān)管理制度、流程、工具,包括任職資格、崗位評(píng)估、職級(jí)評(píng)定、發(fā)展通道、學(xué)習(xí)地圖等;2、負(fù)責(zé)公司管培生招聘和發(fā)展,確保核心后備隊(duì)伍的識(shí)別、培養(yǎng)、提拔任用等政策完備、路...
  • 信息安全崗

    面議 | 北京市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、 根據(jù)業(yè)務(wù)部門相關(guān)需求,深入研究公司現(xiàn)有各項(xiàng)制度流程,分析現(xiàn)有應(yīng)用系統(tǒng)的薄弱環(huán)節(jié),提出解決辦法;2、 指導(dǎo)業(yè)務(wù)部門并優(yōu)化其信息安全機(jī)制,監(jiān)督信息機(jī)制的落地執(zhí)行效果;3、 指導(dǎo)業(yè)務(wù)部門對(duì)其信息資產(chǎn)進(jìn)行分類分級(jí),并定期進(jìn)行修正更新,實(shí)現(xiàn)信息的全生命周期管理。4...
  • 土地整理總監(jiān)

    48-60萬 | | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、區(qū)域事業(yè)部資源中心對(duì)接,負(fù)責(zé)本區(qū)域資源的政府對(duì)接,項(xiàng)目包裝;2、配合區(qū)域事業(yè)部獲取土地指標(biāo);3、負(fù)責(zé)區(qū)域土地資源謀劃;4、負(fù)責(zé)區(qū)域土地征轉(zhuǎn)及企業(yè)收購(gòu)方案實(shí)施;5、負(fù)責(zé)區(qū)域拆遷、回遷及安置工作。任職要求:
  • 人力資源高級(jí)經(jīng)理

    30-42萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-30 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:人力資源數(shù)據(jù)分析工作:1、深入挖掘系統(tǒng)及線下數(shù)據(jù),完成定期的人力資源、組織效能相關(guān)的分析報(bào)告。2、梳理和優(yōu)化人力資源系統(tǒng)的底層數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、數(shù)據(jù)報(bào)表,建設(shè)并優(yōu)化HR metric體系。3. 人才發(fā)展工作:人才盤點(diǎn),管培生,核心干部培養(yǎng),人才梯隊(duì)建設(shè)。4. 部分...
  • 品牌新媒體運(yùn)營(yíng)總監(jiān)

    面議 | 北京市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)大廠產(chǎn)業(yè)新城官方微信稿件撰寫;2、內(nèi)宣、外宣文字內(nèi)容等編輯審核。任職要求:1、有自媒體運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),文字功底強(qiáng);2、5年以上,有地產(chǎn)行業(yè)新媒體運(yùn)營(yíng)相關(guān)從業(yè)經(jīng)歷者優(yōu)先錄用。
  • 項(xiàng)目會(huì)計(jì)

    5-6萬 | | 初中 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目載體運(yùn)營(yíng)的全周期管理、協(xié)助業(yè)務(wù)部門完成日常事項(xiàng)的審核、溝通;2、負(fù)責(zé)合同的審核及執(zhí)行,嚴(yán)格控制合同的履約、控制合同風(fēng)險(xiǎn);3、負(fù)責(zé)載體推廣活動(dòng)等業(yè)務(wù)的財(cái)務(wù)風(fēng)險(xiǎn)把控;4、負(fù)責(zé)載體收入的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)、避免風(fēng)險(xiǎn);5、負(fù)責(zé)載體費(fèi)用的審核與支付,保證費(fèi)用支付的合規(guī)...
  • 戰(zhàn)略發(fā)展部總監(jiān)/高級(jí)經(jīng)理

    面議 | 上海市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    一、職責(zé)概要:全面負(fù)責(zé)集團(tuán)公司戰(zhàn)略管控、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃管理、流程制度管理、知識(shí)成果管理以及團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作;二、學(xué)歷和專業(yè):本科(含)以上學(xué)歷,商業(yè)管理、項(xiàng)目管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè);三、工作經(jīng)驗(yàn):10年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),5年以上同職經(jīng)驗(yàn),具有咨詢管理、產(chǎn)業(yè)園區(qū)、了解PPP項(xiàng)目經(jīng)...
  • 計(jì)劃經(jīng)營(yíng)部總監(jiān)/高級(jí)經(jīng)理

    面議 | 上海市 | 大專 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    一、職責(zé)概要:全面負(fù)責(zé)集團(tuán)公司目標(biāo)管理、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃管理、流程制度管理、組織績(jī)效管理、經(jīng)營(yíng)分析管理、知識(shí)成果管理以及團(tuán)隊(duì)建設(shè)工作;二、學(xué)歷和專業(yè):本科(含)以上學(xué)歷,商業(yè)管理、項(xiàng)目管理、企業(yè)管理等相關(guān)專業(yè);中級(jí)(經(jīng)濟(jì)師,統(tǒng)計(jì)師,審計(jì)師等)及以上三、工作經(jīng)驗(yàn):10年以上相關(guān)工...
  • 信息保密崗

    面議 | 北京市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、對(duì)接業(yè)務(wù)部門,調(diào)研其業(yè)務(wù)保密相關(guān)需求,深入研究公司現(xiàn)有各項(xiàng)制度流程,并將業(yè)務(wù)保密要求融入日常業(yè)務(wù)中。2、指導(dǎo)業(yè)務(wù)部門編制和優(yōu)化其業(yè)務(wù)保密機(jī)制,并監(jiān)督該機(jī)制的落地執(zhí)行效果。3、指導(dǎo)業(yè)務(wù)部門對(duì)其信息資產(chǎn)進(jìn)行分類分級(jí),定期對(duì)密級(jí)定義進(jìn)行修正更新,實(shí)現(xiàn)信息資產(chǎn)的全...
  • 變革管理崗

    12-22萬 | 北京市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-29 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.根據(jù)公司業(yè)務(wù)戰(zhàn)略,制定管理變革和整體改進(jìn)計(jì)劃,驅(qū)動(dòng)公司管理水平提升;2.對(duì)公司重大變革項(xiàng)目或全面質(zhì)量管理項(xiàng)目從破題立項(xiàng)到最終落地完成,進(jìn)行端到端管理;3.對(duì)關(guān)鍵的公司級(jí)重要變革、全面質(zhì)量管理項(xiàng)目,根據(jù)項(xiàng)目需要,直接承擔(dān)具體工作;4.根據(jù)公司重大變革中產(chǎn)生的...
  • 綜合管理經(jīng)理

    10-14萬 | 北京市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    工作職責(zé):1. 人力資源管理:負(fù)責(zé)部門新同事入職引導(dǎo),辦公用品發(fā)放,日常會(huì)議溝通,面試安排,部門人員考勤管理,部門培訓(xùn)計(jì)劃管理,部門管理費(fèi)用預(yù)算管理及監(jiān)控。2. 后臺(tái)運(yùn)營(yíng)管理:進(jìn)行中心全體員工的后臺(tái)支持業(yè)務(wù),開展員工活動(dòng),行政管理及其他綜合管理類工作。3. 審計(jì)項(xiàng)目及計(jì)...
  • 集團(tuán)績(jī)效總監(jiān)

    面議 | 上海市 | 大專 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職位描述:負(fù)責(zé)集團(tuán)薪酬福利體系、績(jī)效考核體系的搭建和實(shí)施改進(jìn)職位要求:1、主要負(fù)責(zé)集團(tuán)薪酬績(jī)效體系的建立完善和落地實(shí)施;2、主要負(fù)責(zé)指導(dǎo)集團(tuán)下屬各業(yè)務(wù)板塊的績(jī)效考核工作,并提供指導(dǎo)和支持;3、2年以上企業(yè)薪酬績(jī)效模塊工作經(jīng)驗(yàn),2年以上有績(jī)效指標(biāo)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),有績(jī)效系統(tǒng)搭建經(jīng)...
  • 政務(wù)接待

    52-78萬 | 廊坊市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)政府接待工作的組織和執(zhí)行; 2.負(fù)責(zé)大型接待活動(dòng)的策劃、組織和執(zhí)行;3.負(fù)責(zé)接待區(qū)域管理和服務(wù)人員管理; 4.負(fù)責(zé)政府相關(guān)活動(dòng)組織的協(xié)助任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,2-3年工作經(jīng)驗(yàn); 2.擁有相關(guān)商務(wù)接待經(jīng)驗(yàn); 3.熟悉商務(wù)禮儀,形象氣質(zhì)好; 4....
  • 營(yíng)銷策劃 相同職位

    10-16萬 | 西安市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:策劃推廣以及項(xiàng)目前期定位工作任職要求:1.營(yíng)銷相關(guān)專業(yè),全日制本科及以上學(xué)歷,三年以上地產(chǎn)策劃相關(guān)經(jīng)驗(yàn);2.具有較強(qiáng)的思維分析能力、邏輯思維、創(chuàng)造性思維;3.善于溝通表達(dá),學(xué)習(xí)能力強(qiáng),對(duì)市場(chǎng)敏銳度高。4.一線地產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
  • 投資拓展副總經(jīng)理/總監(jiān)

    面議 | 北京市 | 本科 | 5-10年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、開展目標(biāo)城市的深入研究,提出發(fā)展拓展策略;2、建立、培養(yǎng)和維護(hù)項(xiàng)目發(fā)展的渠道和資源;發(fā)掘項(xiàng)目信息,協(xié)調(diào)與政府關(guān)系;3、項(xiàng)目的考察和評(píng)估,項(xiàng)目地塊的可行性分析、項(xiàng)目建議書,為項(xiàng)目選址和決策提供支撐;4、指導(dǎo)和協(xié)助事業(yè)部開展項(xiàng)目協(xié)議談判。任職要求:1、全日制本...
  • 財(cái)務(wù)分析高級(jí)經(jīng)理/總監(jiān)

    面議 | 北京市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)編制股份公司季度、半年度、年度經(jīng)營(yíng)分析報(bào)告;2. 參與股份公司年度預(yù)算、季度滾動(dòng)預(yù)算編制工作;3.根據(jù)公司戰(zhàn)略發(fā)展及業(yè)務(wù)要求,定期優(yōu)化公司相關(guān)管控流程、制度;4.對(duì)公司相關(guān)經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略進(jìn)行經(jīng)濟(jì)效益分析、可行性論證及風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警,并提出合理化建議;5. 跟進(jìn)行業(yè)...
  • 碧桂園區(qū)域人力資源專員

    7-12萬 | 西安市 | 本科 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-28 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述:1、人力資源、心理學(xué)、行政管理等相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷; 2、3年以上西安房地產(chǎn)人力資源相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),以招聘為主; 3、熟悉各項(xiàng)實(shí)務(wù)操作流程,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),熱愛人力工作; 4、具有良好的溝通協(xié)調(diào)能力、執(zhí)行力及抗壓能力; 5、熟練操作各類辦公軟件,如word、e...
  • 會(huì)計(jì) 相同職位

    4-5萬 | 重慶市 | 大專 | 1-3年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    25-45歲,性別不限,財(cái)務(wù)類專業(yè)大專及以上學(xué)歷,3年以上會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn),熟悉工業(yè)企業(yè)會(huì)計(jì)操作、往來賬核算,有水泥行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
  • 工程總監(jiān)/副總監(jiān)

    面議 | 佛山市 | 本科 | 3-5年

    發(fā)布于:2023-11-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程質(zhì)量、進(jìn)度、安全以及文明施工管理,并對(duì)管理成效負(fù)責(zé);2、負(fù)責(zé)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)施工情況的巡視、監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)、糾偏和驗(yàn)收工作;3、負(fù)責(zé)對(duì)本專業(yè)工程資料、施工技術(shù)方案審批、設(shè)計(jì)及變更的實(shí)施;4、負(fù)責(zé)本專業(yè)現(xiàn)場(chǎng)工作問題的協(xié)調(diào),積極解決現(xiàn)場(chǎng)施工中存在的問題。...
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