工作職責：1、制訂游戲風格，游戲發(fā)展方向，設計相應的游戲系統(tǒng)規(guī)則；2、策劃游戲主體架構，主體邏輯規(guī)則，以及各大主系統(tǒng)功能策劃；4、研發(fā)團隊及項目成本，進度管理；5、負責產(chǎn)品開發(fā)各部門關系協(xié)調，保證游戲內資源合理優(yōu)化配置。6、研究游戲行業(yè)發(fā)展趨勢和走向，分析競品及行業(yè)情況，實時調整產(chǎn)品策略。任職資格：1、五年以上游戲行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗，至少1年以上制作人工作經(jīng)驗，參與開發(fā)過完整上線項目，熟悉游戲整體開發(fā)流程，具備一定的管理經(jīng)驗；2、擁有完整的SLG，卡牌，或者ARPG研發(fā)經(jīng)驗和線上運營經(jīng)驗優(yōu)先；3、精通游戲設計理論知識，有能力指導策劃團隊完成游戲系統(tǒng)設計、數(shù)值設計、關卡設計和劇情設計；

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