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常州電氣機(jī)械/設(shè)備/重工人才網(wǎng)

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  • 所屬行業(yè):
    • 質(zhì)量部長

      10-15萬 | 常州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):負(fù)責(zé)確定產(chǎn)品/零件的檢驗(yàn)方法和檢夾具,并編制產(chǎn)品/零件的檢驗(yàn)規(guī)范和產(chǎn)品審核指導(dǎo)書;參與生產(chǎn)線驗(yàn)收、過程驗(yàn)收和過程驗(yàn)證;識(shí)別風(fēng)險(xiǎn)并分析,提出正確的重要等級(jí),建議正確的行動(dòng)計(jì)劃,驗(yàn)證問題的關(guān)閉狀態(tài);根據(jù)8D觸發(fā)原則,參與問題解決跨功能小組運(yùn)用8D過程:更...
    • 工藝工程師 相同職位

      7-12萬 | 常州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、執(zhí)行公司已認(rèn)定的制造工藝流程、工藝參數(shù)及產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)。2、督促、檢查崗位操作工執(zhí)行工藝流程、工藝參數(shù)及產(chǎn)品標(biāo)準(zhǔn)。3、優(yōu)化工藝流程,解決生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)存在的工藝、技術(shù)問題。4、檢查各工序的工藝執(zhí)行并做好記錄,對(duì)現(xiàn)有生產(chǎn)技術(shù)進(jìn)行必要的研究并提出改進(jìn)建議。5、負(fù)...
    • 機(jī)械工程師(寧德時(shí)代-北京...

      10-18萬 | 常州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)與總部工藝部門/質(zhì)量部門的缺陷檢測(cè)需求溝通,視覺方案技術(shù)反饋,內(nèi)部立項(xiàng)及項(xiàng)目進(jìn)度推進(jìn);2、根據(jù)外部部門的需求,提供滿足項(xiàng)目要求的產(chǎn)品選型和系統(tǒng)視覺解決方案(光源,相機(jī)等);3、根據(jù)外部部門要求,制作和整理方案說明書、技術(shù)資料、演示文檔;4、對(duì)...
    • 機(jī)械/電氣技術(shù)員(寧德時(shí)代...

      8-10萬 | 常州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、具有機(jī)械原理,電氣基礎(chǔ),機(jī)電設(shè)備故障分析與維修2、可獨(dú)立完成電氣線路布線和安裝調(diào)試3、熟練運(yùn)用電氣檢測(cè)儀表和工具,了解SAP /PM/AM/TPM模塊運(yùn)作邏輯4、具備電氣控制、PLC、機(jī)器人、氣動(dòng)、伺服等基礎(chǔ)知識(shí)及維修技能5、有電氣或電池行業(yè)的設(shè)...
    • 文員

      4-6萬 | 常州市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-09-15 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)副總裁和總經(jīng)理日常行政事務(wù)安排及處理;2.負(fù)責(zé)安排領(lǐng)導(dǎo)日常的出差行程預(yù)定,協(xié)助預(yù)定會(huì)見客戶的場(chǎng)地等3.協(xié)助組織員工活動(dòng)及其他相關(guān)工作,如員工生日會(huì)等;4.協(xié)助完成員工入職、離職等手續(xù)的辦理;5.日常銷售數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)與分析;6.員工每月考勤信息的統(tǒng)...
    • 機(jī)械方案設(shè)計(jì)師

      18-25萬 | 常州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-09-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【工作內(nèi)容】1、負(fù)責(zé)機(jī)械系統(tǒng)方案設(shè)計(jì)與優(yōu)化,確保產(chǎn)品滿足功能及性能要求;2、參與項(xiàng)目需求分析,制定可行的機(jī)械設(shè)計(jì)方案并進(jìn)行可行性評(píng)估;3、協(xié)調(diào)跨部門資源,推動(dòng)設(shè)計(jì)方案落地實(shí)施;4、編制技術(shù)文檔,包括設(shè)計(jì)說明書、圖紙及相關(guān)技術(shù)資料?!救温氁蟆?、本科及以上學(xué)歷...
    • 駐外越南工藝員

      12-13萬 | 常州市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-09-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.新品的轉(zhuǎn)移對(duì)接以及后續(xù)的產(chǎn)品維護(hù);2.量產(chǎn)品的日常維護(hù),質(zhì)量問題分析對(duì)策;3.生產(chǎn)質(zhì)量改善,及工序優(yōu)化降本增效;4.工藝文件的編制修訂任職資格1.大專及以上學(xué)歷;2.機(jī)電或機(jī)械類專業(yè);3.熟練使用辦公軟件;4.有一定的制圖和識(shí)圖能力,能使用CAD/CREO...
    • 電動(dòng)工具結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工程師

      15-20萬 | 常州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-09-05 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1、產(chǎn)品設(shè)計(jì)與開發(fā):主導(dǎo)電動(dòng)工具(如電鉆、電鋸、角磨機(jī)等)的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)工作,依據(jù)市場(chǎng)需求、行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)及成本預(yù)算,完成從概念設(shè)計(jì)到詳細(xì)設(shè)計(jì)的全流程工作,確保新產(chǎn)品按時(shí)推出。2、技術(shù)研發(fā)與創(chuàng)新:跟蹤電動(dòng)工具行業(yè)的前沿技術(shù)(如輕量化材料應(yīng)用、人體工程學(xué)設(shè)計(jì)趨勢(shì))...
    • 視頻拍攝剪輯

      6-8萬 | 常州市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)公司抖音、視頻號(hào)等短視頻平臺(tái)賬號(hào)日常視頻的拍攝剪輯2.為短視頻內(nèi)容賬號(hào)創(chuàng)作提供包括:配音、特效等,提高短視頻內(nèi)容質(zhì)量及播放量;?3.為短視頻拍攝剪輯質(zhì)量負(fù)責(zé),對(duì)短視頻拍攝剪輯有清晰思路和創(chuàng)意;?4.團(tuán)隊(duì)協(xié)作為短視頻創(chuàng)作提供各種創(chuàng)意思路,并和團(tuán)...
    • 去毛刺工藝工程師

      7-15萬 | 常州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位要求:1、負(fù)責(zé)去毛刺新產(chǎn)品的工藝分析、可行性論證、測(cè)試開發(fā)、工具刀具選型等;2、參與去毛刺的工具和刀具研發(fā)和測(cè)試論證;3、負(fù)責(zé)去毛刺產(chǎn)品的工藝總結(jié)、工藝升級(jí)和工藝開發(fā)的全過程;4、負(fù)責(zé)完成設(shè)備出廠前的安裝調(diào)試工作,確保項(xiàng)目按時(shí)完成;5、依據(jù)產(chǎn)品和設(shè)備工藝要...
    • 非標(biāo)機(jī)械設(shè)計(jì)工程師

      10-20萬 | 常州市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 設(shè)計(jì)任務(wù)的完成:負(fù)責(zé)項(xiàng)目設(shè)計(jì)方案及詳細(xì)機(jī)械設(shè)計(jì)說明的編制;配合工藝人員進(jìn)行項(xiàng)目方案詳細(xì)設(shè)計(jì);負(fù)責(zé)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)、設(shè)計(jì)計(jì)算、優(yōu)化改進(jìn),完成三維與二維圖紙?jiān)O(shè)計(jì)、BOM清單的制作,機(jī)械外購件選型及投產(chǎn);根據(jù)項(xiàng)目部的項(xiàng)目計(jì)劃進(jìn)度,按時(shí)間節(jié)點(diǎn)完成項(xiàng)目設(shè)計(jì)階...
    • 電氣工程師 相同職位

      8-15萬 | 常州市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位要求:(1)負(fù)責(zé)非標(biāo)自動(dòng)化系統(tǒng)(含產(chǎn)線)電氣控制系統(tǒng)的前期方案規(guī)劃,并配合銷售完成預(yù)算性報(bào)價(jià);(2)負(fù)責(zé)自動(dòng)化系統(tǒng)控制部分的電氣設(shè)計(jì),電氣圖紙繪制、電氣元器件選型、控制柜設(shè)計(jì)、PLC選型及程序設(shè)計(jì);(3)負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行技術(shù)溝通,與項(xiàng)目機(jī)械負(fù)責(zé)人進(jìn)行機(jī)電交互...
    • 機(jī)器人調(diào)試工程師

      5-7萬 | 常州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      學(xué)歷及專業(yè)要求1、機(jī)械工程、機(jī)電一體化、電氣自動(dòng)化等專業(yè),大專及以上學(xué)歷;2、2年以上機(jī)器人維護(hù)保養(yǎng)工作經(jīng)驗(yàn);3、具有調(diào)試機(jī)器人、設(shè)備維護(hù)保養(yǎng)的能力;4、較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作力、溝通能力和學(xué)習(xí)能力,勤奮踏實(shí),能夠吃苦耐勞、積極向上;5、能適應(yīng)加班及出差。
    • 銷售經(jīng)理 相同職位

      6-15萬 | 常州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位要求及職責(zé):1、有壓鑄行業(yè)及壓鑄上下游產(chǎn)業(yè)銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。2、有機(jī)器人、機(jī)床、非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備、智能裝備、生產(chǎn)線銷售經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。3、能經(jīng)常出差。4、男女不限,40歲以下。
    • 文員

      5-8萬 | 常州市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)日常文件的整理與歸檔工作;2、協(xié)助處理日常辦公事務(wù),包括郵件收發(fā)、會(huì)議安排等;3、維護(hù)辦公環(huán)境整潔,確保辦公用品的供應(yīng)與管理;4、協(xié)助進(jìn)行數(shù)據(jù)錄入及統(tǒng)計(jì)分析工作;5、完成上級(jí)交辦的其他相關(guān)工作。崗位要求:1、大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限;2、具備...
    • 機(jī)械工程師 相同職位

      7-10萬 | 常州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)涂裝生產(chǎn)線的機(jī)械設(shè)計(jì)與優(yōu)化;2、參與機(jī)械部件的設(shè)計(jì)、選型及圖紙繪制工作;3、配合團(tuán)隊(duì)完成涂裝設(shè)備的調(diào)試與維護(hù)工作。崗位要求:1、大專及以上學(xué)歷,機(jī)械工程相關(guān)專業(yè);2、具有3-5年涂裝行業(yè)機(jī)械設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn);3、熟悉機(jī)械設(shè)計(jì)原理及涂裝工藝流程;4...
    • 辦公室文員月七千包吃住

      6-8萬 | 常州市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.了解所支持研發(fā)部門的業(yè)務(wù)狀況和團(tuán)隊(duì)運(yùn)作狀況,理解業(yè)務(wù)戰(zhàn)略并促進(jìn)人力資源戰(zhàn)略在業(yè)務(wù)部門的有效實(shí)施;2.針對(duì)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)情況,清晰勝任力素質(zhì)模型,設(shè)計(jì)人員成長路徑及人員培養(yǎng)方案,有效制定和實(shí)施人才發(fā)展計(jì)劃并跟進(jìn)實(shí)施;3.為團(tuán)隊(duì)的發(fā)展提供支持,應(yīng)用專業(yè)理論...
    • 辦公室文員月七千包吃住

      6-8萬 | 常州市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.了解所支持研發(fā)部門的業(yè)務(wù)狀況和團(tuán)隊(duì)運(yùn)作狀況,理解業(yè)務(wù)戰(zhàn)略并促進(jìn)人力資源戰(zhàn)略在業(yè)務(wù)部門的有效實(shí)施;2.針對(duì)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)情況,清晰勝任力素質(zhì)模型,設(shè)計(jì)人員成長路徑及人員培養(yǎng)方案,有效制定和實(shí)施人才發(fā)展計(jì)劃并跟進(jìn)實(shí)施;3.為團(tuán)隊(duì)的發(fā)展提供支持,應(yīng)用專業(yè)理論...
    • 辦公室文員月六千包吃住

      6-8萬 | 常州市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.了解所支持研發(fā)部門的業(yè)務(wù)狀況和團(tuán)隊(duì)運(yùn)作狀況,理解業(yè)務(wù)戰(zhàn)略并促進(jìn)人力資源戰(zhàn)略在業(yè)務(wù)部門的有效實(shí)施;2.針對(duì)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)情況,清晰勝任力素質(zhì)模型,設(shè)計(jì)人員成長路徑及人員培養(yǎng)方案,有效制定和實(shí)施人才發(fā)展計(jì)劃并跟進(jìn)實(shí)施;3.為團(tuán)隊(duì)的發(fā)展提供支持,應(yīng)用專業(yè)理論...
    • 辦公室文員月八千包吃住

      6-8萬 | 常州市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.了解所支持研發(fā)部門的業(yè)務(wù)狀況和團(tuán)隊(duì)運(yùn)作狀況,理解業(yè)務(wù)戰(zhàn)略并促進(jìn)人力資源戰(zhàn)略在業(yè)務(wù)部門的有效實(shí)施;2.針對(duì)業(yè)務(wù)團(tuán)隊(duì)情況,清晰勝任力素質(zhì)模型,設(shè)計(jì)人員成長路徑及人員培養(yǎng)方案,有效制定和實(shí)施人才發(fā)展計(jì)劃并跟進(jìn)實(shí)施;3.為團(tuán)隊(duì)的發(fā)展提供支持,應(yīng)用專業(yè)理論...
    • 儲(chǔ)能公司總經(jīng)理

      30-50萬 | 常州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-27 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位介紹(一)戰(zhàn)略規(guī)劃與決策1、基于儲(chǔ)能行業(yè)的深度洞察,結(jié)合市場(chǎng)趨勢(shì)、競爭態(tài)勢(shì)以及公司資源與能力,制定公司長期發(fā)展戰(zhàn)略與年度經(jīng)營計(jì)劃,確保公司發(fā)展方向與行業(yè)發(fā)展趨勢(shì)高度契合。2、定期審視和調(diào)整公司戰(zhàn)略,以應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化、技術(shù)革新等外部因素,以及公司內(nèi)部業(yè)務(wù)發(fā)展的...
    • 采購主管 相同職位

      10-15萬 | 常州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、主導(dǎo)非標(biāo)設(shè)備外協(xié)項(xiàng)目全流程(需求-交付),協(xié)調(diào)機(jī)械、電氣資源,保障交期、質(zhì)量與成本達(dá)標(biāo);2、開發(fā)并管理供應(yīng)商,優(yōu)化外協(xié)成本,審核報(bào)價(jià)合理性;3、跨部門協(xié)作解決生產(chǎn)異常,對(duì)接客戶需求,輸出數(shù)據(jù)分析報(bào)告;4、領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。任職要求:1、大專以上...
    • 海外項(xiàng)目經(jīng)理(自動(dòng)化)

      12-25萬 | 常州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      【工作內(nèi)容】- 負(fù)責(zé)海外項(xiàng)目的整體規(guī)劃與執(zhí)行,確保項(xiàng)目按時(shí)、按質(zhì)、按預(yù)算完成;- 管理項(xiàng)目團(tuán)隊(duì),包括本地及海外成員,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,推動(dòng)項(xiàng)目進(jìn)展;- 制定詳細(xì)的項(xiàng)目計(jì)劃,明確項(xiàng)目目標(biāo)、范圍、時(shí)間表及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),并進(jìn)行持續(xù)監(jiān)控與調(diào)整;- 協(xié)調(diào)客戶關(guān)系,定期匯報(bào)項(xiàng)目...
    • AI應(yīng)用工程師

      25-35萬 | 常州市 | 碩士 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 負(fù)責(zé)制定公司的AI戰(zhàn)略,推動(dòng)整個(gè)公司各業(yè)務(wù)場(chǎng)景大模型落地相關(guān)技術(shù)問題分析、算法設(shè)計(jì)及推動(dòng)上線;2. 負(fù)責(zé)大模型應(yīng)用架構(gòu)設(shè)計(jì),實(shí)現(xiàn)大模型、小模型、RAG等技術(shù)協(xié)同落地;3. 負(fù)責(zé)大模型的RAG體系建設(shè)工作,制定RAG的實(shí)踐路線、代碼編寫等工作;4...
    • 電氣工程師(英語、法語)

      10-20萬 | 常州市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、參與項(xiàng)目方案制定,提供準(zhǔn)確電氣方案報(bào)價(jià);2、參與已有項(xiàng)目,與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員一起整理項(xiàng)目需求,整理物料清單,下發(fā)系統(tǒng);3、根據(jù)具體項(xiàng)目工藝要求完成電氣設(shè)計(jì);4、指導(dǎo)盤柜制作及廠內(nèi)FAT驗(yàn)收時(shí)接線情況;5、支持現(xiàn)場(chǎng)安裝,指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)布線安裝達(dá)到驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn);6...
    • 自動(dòng)化機(jī)械工程師(雙語)

      15-25萬 | 常州市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職位描述崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目小組團(tuán)隊(duì)、確立項(xiàng)目目標(biāo)、制定項(xiàng)目開發(fā)計(jì)劃并得到管理層批準(zhǔn)滿足項(xiàng)目開發(fā)以及客戶要求;2.負(fù)責(zé)協(xié)助事業(yè)部制定項(xiàng)目預(yù)算并得到管理層批準(zhǔn);3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目開發(fā)中進(jìn)度、質(zhì)量、成本的控制;4.負(fù)責(zé)與客戶交流并按時(shí)、保質(zhì)滿足客戶的交付需要以及公...
    • 電氣工程師 相同職位

      14-20萬 | 常州市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、參與項(xiàng)目方案制定,提供準(zhǔn)確電氣方案報(bào)價(jià);2、參與已有項(xiàng)目,與項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)成員一起整理項(xiàng)目需求,整理物料清單,下發(fā)系統(tǒng);3、根據(jù)具體項(xiàng)目工藝要求完成電氣設(shè)計(jì);4、指導(dǎo)盤柜制作及廠內(nèi)FAT驗(yàn)收時(shí)接線情況;5、支持現(xiàn)場(chǎng)安裝,指導(dǎo)現(xiàn)場(chǎng)布線安裝達(dá)到驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn);6...
    • 視覺工程師

      12-22萬 | 常州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé):1、根據(jù)項(xiàng)目需求進(jìn)行視覺檢測(cè)方案評(píng)估和設(shè)計(jì);2、參與項(xiàng)目的硬件選型,包括工業(yè)相機(jī)、鏡頭、光源等相關(guān)硬件的選型;3、根據(jù)項(xiàng)目進(jìn)度,完成項(xiàng)目的視覺應(yīng)用、算法、以及現(xiàn)場(chǎng)的項(xiàng)目安裝調(diào)試工作;4、做好與公司機(jī)械工程師電氣工程師軟件工程師的項(xiàng)目配合工作;5、編寫...
    • 采購員/采購工程師

      8-10萬 | 常州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、收集現(xiàn)有和潛在的供應(yīng)商報(bào)價(jià),完成多方比價(jià);2、負(fù)責(zé)采購進(jìn)度的跟蹤、嚴(yán)格把控所采購物料的價(jià)格質(zhì)量和交期,并能夠及時(shí)協(xié)調(diào)進(jìn)貨、退貨等問題;3、按采購計(jì)劃完成采購需求并維護(hù)采購訂單、發(fā)票等;4、采購部相關(guān)合同的整理、上報(bào)等;5、領(lǐng)導(dǎo)安排的其它工作。任職...
    • AI應(yīng)用工程師

      16-30萬 | 常州市 | 碩士 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2025-08-11 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 負(fù)責(zé)制定公司的AI戰(zhàn)略,推動(dòng)整個(gè)公司各業(yè)務(wù)場(chǎng)景大模型落地相關(guān)技術(shù)問題分析、算法設(shè)計(jì)及推動(dòng)上線;2. 負(fù)責(zé)大模型應(yīng)用架構(gòu)設(shè)計(jì),實(shí)現(xiàn)大模型、小模型、RAG等技術(shù)協(xié)同落地;3. 負(fù)責(zé)大模型的RAG體系建設(shè)工作,制定RAG的實(shí)踐路線、代碼編寫等工作;4...
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