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臺(tái)州人才求職

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共為您找到 職位
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    軟件工程師-c/c++

    13-18萬(wàn) | 臺(tái)州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-07-22 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)數(shù)控系統(tǒng)功能模塊的開(kāi)發(fā)和維護(hù)；2.負(fù)責(zé)跨平臺(tái)圖形庫(kù)的開(kāi)發(fā)和維護(hù)；3.負(fù)責(zé)數(shù)控裝置人機(jī)界面開(kāi)發(fā)及維護(hù)；4.負(fù)責(zé)技術(shù)文檔編寫(xiě)和更新。任職資格：1.本科及以上學(xué)歷，機(jī)械、自動(dòng)化、計(jì)算機(jī)、軟件工程相關(guān)專(zhuān)業(yè)，碩士學(xué)位人員優(yōu)先；2.熟悉C/C++編程，熟練使用Vi...
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    測(cè)試工程師 相同職位

    8-13萬(wàn) | 臺(tái)州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-07-22 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)數(shù)控系統(tǒng)軟件功能、性能、可靠性測(cè)試。 2、負(fù)責(zé)數(shù)控系統(tǒng)綜合應(yīng)用技術(shù)（功能、性能、可靠性）測(cè)試； 3、負(fù)責(zé)數(shù)控系統(tǒng)綜合應(yīng)用技術(shù)的研究，對(duì)比公司產(chǎn)品與市場(chǎng)上同類(lèi)產(chǎn)品的差異，提供產(chǎn)品設(shè)計(jì)、應(yīng)用的建議； 4、根據(jù)產(chǎn)品需求和設(shè)計(jì)文檔，制定產(chǎn)品測(cè)試計(jì)劃，并分析測(cè)試...
  • 企

    硬件工程師 相同職位

    5-10萬(wàn) | 臺(tái)州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-07-22 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：浙江省高檔數(shù)控機(jī)床技術(shù)創(chuàng)新中心（以下簡(jiǎn)稱(chēng)：省創(chuàng)中心）是2023年1月浙江省人民政府批準(zhǔn)成立啟動(dòng)建設(shè)的10家省級(jí)技術(shù)創(chuàng)新中心之一。省創(chuàng)中心圍繞高檔數(shù)控機(jī)床數(shù)字化設(shè)計(jì)與優(yōu)化、高檔數(shù)控機(jī)床高性能關(guān)鍵零部件兩大攻關(guān)方向，重點(diǎn)攻克高檔智能數(shù)控系統(tǒng)、高檔數(shù)控機(jī)床正向設(shè)計(jì)、...
  • 企

    人力資源經(jīng)理 相同職位

    15-25萬(wàn) | 臺(tái)州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-07-22 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1.統(tǒng)籌人力資源全模塊工作，包括招聘配置、薪酬績(jī)效、員工關(guān)系、培訓(xùn)發(fā)展等，確保體系落地；2.搭建并優(yōu)化人力資源制度流程，提升管理效率，支撐業(yè)務(wù)發(fā)展；3.主導(dǎo)關(guān)鍵崗位招聘，優(yōu)化人才結(jié)構(gòu)，推動(dòng)核心團(tuán)隊(duì)建設(shè)；4.負(fù)責(zé)人力成本管控，完善薪酬績(jī)效體系，激發(fā)員工活力；5....
  • 企

    項(xiàng)目經(jīng)理/主管（自動(dòng)化方向...

    10-20萬(wàn) | 臺(tái)州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-07-22 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1.項(xiàng)目全流程管控：主導(dǎo)非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備項(xiàng)目從需求分析、方案設(shè)計(jì)到交付驗(yàn)收的全生命周期管理，制定項(xiàng)目計(jì)劃，把控進(jìn)度、成本與質(zhì)量；2.資源協(xié)調(diào)與整合：統(tǒng)籌研發(fā)、生產(chǎn)、采購(gòu)、售后等多部門(mén)資源，高效對(duì)接客戶(hù)需求，及時(shí)解決項(xiàng)目執(zhí)行中的技術(shù)、供應(yīng)鏈等問(wèn)題；3.風(fēng)險(xiǎn)與成本管理...
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    銷(xiāo)售經(jīng)理（工業(yè)機(jī)器人）

    10-20萬(wàn) | 臺(tái)州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-07-22 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1.開(kāi)拓工業(yè)機(jī)器人客戶(hù)，挖掘制造業(yè)自動(dòng)化改造需求；2.跟進(jìn)客戶(hù)從需求溝通到合同簽訂全流程，提供產(chǎn)品解決方案；3.維護(hù)老客戶(hù)關(guān)系，定期反饋市場(chǎng)動(dòng)態(tài)與競(jìng)品信息。任職要求1.學(xué)歷：本科及以上，市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)/機(jī)械/電氣相關(guān)專(zhuān)業(yè)，985/211 優(yōu)先；2.經(jīng)驗(yàn)：3 年以?xún)?nèi)銷(xiāo)售...
  • 企

    電氣設(shè)計(jì)工程師（非標(biāo)自動(dòng)化...

    10-20萬(wàn) | 臺(tái)州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-07-22 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1.負(fù)責(zé)非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備電氣原理圖設(shè)計(jì)、元件選型及 BOM 表制作；2.編寫(xiě) PLC 程序（西門(mén)子/三菱/歐姆龍等），調(diào)試伺服系統(tǒng)、變頻器及傳感器集成；3.現(xiàn)場(chǎng)支持設(shè)備上電調(diào)試，排查并解決電氣故障，優(yōu)化控制邏輯；4.與機(jī)械 / 軟件團(tuán)隊(duì)協(xié)作，確保電氣方案符合設(shè)備功...
  • 企

    機(jī)械設(shè)計(jì)工程師（非標(biāo)自動(dòng)化...

    10-20萬(wàn) | 臺(tái)州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-07-22 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)1.根據(jù)客戶(hù)需求設(shè)計(jì)非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備機(jī)械結(jié)構(gòu)（如工裝夾具、輸送線(xiàn)、檢測(cè)設(shè)備等），完成 3D 建模與工程圖輸出；2.主導(dǎo)機(jī)械部件選型及材料優(yōu)化，跟進(jìn)加工工藝并參與現(xiàn)場(chǎng)裝配調(diào)試；3.對(duì)接電氣、交付團(tuán)隊(duì)，提供結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)技術(shù)支持，確保設(shè)備穩(wěn)定性與精度；4.整理項(xiàng)目設(shè)計(jì)文檔，...
  • 企

    全職小初高英語(yǔ)/理科/數(shù)學(xué)...

    10-15萬(wàn) | 臺(tái)州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-07-21 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    【工作內(nèi)容】1.負(fù)責(zé)初小/初高的語(yǔ)文/數(shù)學(xué)/英語(yǔ)/理科/文科等學(xué)科的一對(duì)一或一對(duì)四的小組課線(xiàn)下教學(xué)，針對(duì)不同學(xué)生制定針對(duì)性的輔導(dǎo)方案；2.積極參加學(xué)科組組織的教研活動(dòng)，提升專(zhuān)業(yè)能力和授課技能；3.進(jìn)行跨部門(mén)之間協(xié)作，高質(zhì)量完成課程教學(xué)工作，配合班主任完成學(xué)生的續(xù)費(fèi)；4....
  • 企

    全職初高中學(xué)科老師

    10-15萬(wàn) | 臺(tái)州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-07-21 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    【工作內(nèi)容】1.負(fù)責(zé)初小/初高的語(yǔ)文/數(shù)學(xué)/英語(yǔ)/理科/文科等學(xué)科的一對(duì)一或一對(duì)四的小組課線(xiàn)下教學(xué)，針對(duì)不同學(xué)生制定針對(duì)性的輔導(dǎo)方案；2.積極參加學(xué)科組組織的教研活動(dòng)，提升專(zhuān)業(yè)能力和授課技能；3.進(jìn)行跨部門(mén)之間協(xié)作，高質(zhì)量完成課程教學(xué)工作，配合班主任完成學(xué)生的續(xù)費(fèi)；4....
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    醫(yī)藥銷(xiāo)售代表/經(jīng)理

    9-15萬(wàn) | 臺(tái)州市 | 大專(zhuān) | 1年以下

    發(fā)布于：2025-07-03 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    職責(zé)描述： 1、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司精神類(lèi)/神經(jīng)類(lèi)產(chǎn)品銷(xiāo)售政策及策略，完成指定的銷(xiāo)售指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域醫(yī)院客戶(hù)的開(kāi)發(fā)與維護(hù)，將公司產(chǎn)品信息傳遞給客戶(hù)； 3、及時(shí)解決客戶(hù)對(duì)公司及產(chǎn)品提出的問(wèn)題；能夠快速與專(zhuān)家建立良好關(guān)系；4、協(xié)助公司各類(lèi)產(chǎn)品在該區(qū)域市場(chǎng)推廣及相應(yīng)招投標(biāo)活動(dòng)...
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    三電工藝工程師

    15-25萬(wàn) | 臺(tái)州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-07-03 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1.電機(jī)及內(nèi)部核心組件制造工藝方案設(shè)計(jì)、制造可行性分析、設(shè)計(jì)交付物質(zhì)量審核；2.電機(jī)產(chǎn)線(xiàn)規(guī)劃與建設(shè)、工具工裝設(shè)備開(kāi)發(fā)，如產(chǎn)線(xiàn)布局規(guī)劃/工藝排布/生產(chǎn)及測(cè)試設(shè)備工裝需求整合、技術(shù)交流、采買(mǎi)安裝調(diào)試驗(yàn)收等相關(guān)內(nèi)容；3.主導(dǎo)新產(chǎn)品試制全過(guò)程，諸如初版指導(dǎo)文件編制、人...
  • 企

    招聘專(zhuān)員 相同職位

    6-9萬(wàn) | 臺(tái)州市 | 大專(zhuān) | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-06-13 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    主要職責(zé)：1.負(fù)責(zé)本地招聘渠道聯(lián)系和建設(shè)，尋找合適高效招聘渠道；2.進(jìn)行候選人挖掘、聯(lián)系，邀約，面試，完成相關(guān)職位招聘交付；3.進(jìn)行生產(chǎn)業(yè)務(wù)等流程的熟悉，深入業(yè)務(wù)，深入挖掘候選人畫(huà)像；4.進(jìn)行候選人薪資談判，offer發(fā)放，流程跟進(jìn)，到位入職手續(xù)辦理等；5.跟進(jìn)候選人試...
  • 企

    人事行政主管/專(zhuān)員

    8-15萬(wàn) | 臺(tái)州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2025-06-13 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)：1.負(fù)責(zé)進(jìn)行本地生產(chǎn)制造團(tuán)隊(duì)的搭建，對(duì)接需求，進(jìn)行人員招募（占比50-70%）交付；2.進(jìn)行員工日常入離職異動(dòng)等手續(xù)流程 管理；3.負(fù)責(zé)本地員工關(guān)系事件處理及本地關(guān)系維護(hù)；4.員工考勤管理及異常處理5.日常工廠(chǎng)的行政支持工作；6.本地編制及預(yù)算調(diào)整、管理任職要...
  • 企

    精神科醫(yī)藥銷(xiāo)售代表/DSM...

    8-16萬(wàn) | 臺(tái)州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司精神類(lèi)/神經(jīng)類(lèi)產(chǎn)品銷(xiāo)售政策及策略，完成指定的銷(xiāo)售指標(biāo)；2、負(fù)責(zé)所屬區(qū)域醫(yī)院客戶(hù)的開(kāi)發(fā)與維護(hù)，將公司產(chǎn)品信息傳遞給客戶(hù)；3、及時(shí)解決客戶(hù)對(duì)公司及產(chǎn)品提出的問(wèn)題；能夠快速與專(zhuān)家建立良好關(guān)系；4、協(xié)助公司各類(lèi)產(chǎn)品在該區(qū)域市場(chǎng)推廣及相應(yīng)招投標(biāo)活動(dòng)；5、認(rèn)真準(zhǔn)確領(lǐng)...
  • 企

    商務(wù)拓展崗

    10-18萬(wàn) | 臺(tái)州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2025-02-26 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    主要職責(zé)：1. 進(jìn)行目標(biāo)客戶(hù)商務(wù)拓展及相應(yīng)關(guān)系維護(hù)，制定相應(yīng)推進(jìn)策略；2.根據(jù)不同地區(qū)政策導(dǎo)向，進(jìn)行相關(guān)匯報(bào)材料撰寫(xiě)及匯報(bào)；3.進(jìn)行地方性相關(guān)行業(yè)信息盤(pán)點(diǎn)，制定商務(wù)推進(jìn)計(jì)劃；4.推動(dòng)項(xiàng)目落地以及為落地相關(guān)進(jìn)行籌備5.本地化科技項(xiàng)目等申報(bào)6.客戶(hù)的接待組織及主導(dǎo)7.其他商...
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    教學(xué)教務(wù)管理

    8-9萬(wàn) | 臺(tái)州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2024-10-15 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1、協(xié)助校長(zhǎng)室制定并實(shí)施學(xué)校教育、教學(xué)工作計(jì)劃，檢查并總結(jié)學(xué)校教育、教學(xué)工作，審查教研組工作計(jì)劃，制訂教學(xué)工作常規(guī)，建立正常的教學(xué)秩序。 2、經(jīng)常了解各科教師貫徹執(zhí)行課程標(biāo)準(zhǔn)、教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)工作常規(guī)的情況。通過(guò)聽(tīng)課、檢查學(xué)生作業(yè)、召開(kāi)師生座談會(huì)等方式，切實(shí)掌握學(xué)生的學(xué)習(xí)...
  • 企

    教務(wù)管理人員

    8-9萬(wàn) | 臺(tái)州市 | 本科 | 1年以下

    發(fā)布于：2024-10-15 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    1、協(xié)助校長(zhǎng)室制定并實(shí)施學(xué)校教育、教學(xué)工作計(jì)劃，檢查并總結(jié)學(xué)校教育、教學(xué)工作，審查教研組工作計(jì)劃，制訂教學(xué)工作常規(guī)，建立正常的教學(xué)秩序。 2、經(jīng)常了解各科教師貫徹執(zhí)行課程標(biāo)準(zhǔn)、教學(xué)計(jì)劃和教學(xué)工作常規(guī)的情況。通過(guò)聽(tīng)課、檢查學(xué)生作業(yè)、召開(kāi)師生座談會(huì)等方式，切實(shí)掌握學(xué)生的學(xué)習(xí)...
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    招生辦文員

    7-10萬(wàn) | 臺(tái)州市 | 初中 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2024-10-15 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    聯(lián)系學(xué)生和家長(zhǎng)了解情況 跟學(xué)生和家長(zhǎng)介紹學(xué)校辦學(xué)優(yōu)勢(shì)，專(zhuān)業(yè)優(yōu)勢(shì) 接待報(bào)名
  • 企

    招生辦老師

    6-11萬(wàn) | 臺(tái)州市 | 初中 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)

    發(fā)布于：2024-10-15 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

    崗位職責(zé)： 1、聯(lián)系學(xué)生及家長(zhǎng)了解學(xué)生情況及擇校計(jì)劃； 2、跟學(xué)生及家長(zhǎng)介紹學(xué)校資質(zhì)、辦學(xué)優(yōu)勢(shì)、專(zhuān)業(yè)優(yōu) 勢(shì) 等； 3、對(duì)來(lái)訪(fǎng)咨詢(xún)的學(xué)生和家長(zhǎng)進(jìn)行接待，幫助咨詢(xún)者 了解 其想了解的信息，為其選擇院校做參考； 、根據(jù)學(xué)校有關(guān)政策、規(guī)定給擬入學(xué)學(xué)生辦理報(bào)名手 續(xù)，指導(dǎo)報(bào)名表的...
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