共為您找到 職位
-
企
PQE質(zhì)量工程師
10-12萬(wàn) | 湖州市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2026-03-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)： 1. 負(fù)責(zé)電池生產(chǎn)過(guò)程的質(zhì)量控制，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn) 2. 制定并優(yōu)化電池生產(chǎn)的質(zhì)量檢驗(yàn)流程和規(guī)范 3. 分析生產(chǎn)過(guò)程中的質(zhì)量問(wèn)題，提出改進(jìn)措施并跟蹤實(shí)施效果 4. 協(xié)調(diào)跨部門(mén)解決質(zhì)量相關(guān)問(wèn)題，推動(dòng)質(zhì)量持續(xù)改進(jìn) 任職要求： 1. 本科及以上學(xué)歷...
-
企
電芯研發(fā)工程師
15-45萬(wàn) | 湖州市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2026-03-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、 負(fù)責(zé)鈉電電芯的設(shè)計(jì)開(kāi)發(fā)工作，主導(dǎo)電芯從方案設(shè)計(jì)、樣品制作到性能驗(yàn)證的全流程；2、制定電芯研發(fā)試驗(yàn)方案，開(kāi)展電芯性能測(cè)試（循環(huán)、倍率、高低溫、安全等），分析試驗(yàn)數(shù)據(jù)，總結(jié)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，持續(xù)迭代優(yōu)化電芯設(shè)計(jì)方案；3、跟蹤行業(yè)鈉電、鋰電電芯研發(fā)前沿技術(shù)及發(fā)展趨勢(shì)，...
-
企
【氫能】電控工程師
20-30萬(wàn) | 湖州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2026-03-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)燃料電池系統(tǒng)控制策略開(kāi)發(fā)2、負(fù)責(zé)燃料電池系統(tǒng)控制需求分析及方案設(shè)計(jì)3、負(fù)責(zé)燃料電池系統(tǒng)控制策略仿真、測(cè)試及驗(yàn)證4、負(fù)責(zé)燃料電池系統(tǒng)調(diào)試及整車(chē)對(duì)接調(diào)試5、負(fù)責(zé)燃料電池控制器應(yīng)用層軟件架構(gòu)設(shè)計(jì)，模塊接口開(kāi)發(fā)6、負(fù)責(zé)完成基于Matlab/Simu****的燃...
-
企
海外招聘專(zhuān)員/助理
7-12萬(wàn) | 湖州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2026-03-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1.支持海外招聘工作，滿足海外華人及屬地化員工招聘需求；2.維護(hù)、拓展招聘渠道，開(kāi)展有效招聘，并根據(jù)各崗位實(shí)際情況建立相應(yīng)的人才庫(kù)；3.協(xié)助貫徹企業(yè)文化、政策及流程在所支持部門(mén)的執(zhí)行；4.輔助加強(qiáng)員工溝通管理，暢通公司與員工的雙向溝通渠道；5.其它人力資源支持...
-
企
崗位職責(zé)：1、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求，制定招聘計(jì)劃，建立并完善人才庫(kù)；2、對(duì)接研發(fā)、生產(chǎn)等部門(mén)，明確不同崗位技術(shù)要求，制定差異化招聘策略，保障生產(chǎn)擴(kuò)產(chǎn)與研發(fā)項(xiàng)目人才供給；3、執(zhí)行/落實(shí)部門(mén)年度校園招聘計(jì)劃，獨(dú)立負(fù)責(zé)從簡(jiǎn)歷篩選、面試安排到錄用溝通的全流程工作；4、協(xié)調(diào)開(kāi)展員工培...
-
企
崗位內(nèi)容：1. 負(fù)責(zé)開(kāi)拓越南市場(chǎng)新客戶，維護(hù)老客戶，完成銷(xiāo)售計(jì)劃；2. 熟悉國(guó)際貿(mào)易流程，包括訂單跟蹤、生產(chǎn)安排、物流運(yùn)輸?shù)拳h(huán)節(jié)；3. 協(xié)助制定營(yíng)銷(xiāo)策略，提高市場(chǎng)占有率。任職要求：1. 大專(zhuān)及以上學(xué)歷，外貿(mào)相關(guān)專(zhuān)業(yè)優(yōu)先；2. 具備較好的溝通、談判和商務(wù)技能；3. 具備3...
-
企
國(guó)家代表
10-15萬(wàn) | 湖州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2026-03-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
本崗位須接受長(zhǎng)期駐外崗位職責(zé)：1、市場(chǎng)信息與商機(jī)輔助：協(xié)助收集目標(biāo)區(qū)域市場(chǎng)信息，整理基礎(chǔ)數(shù)據(jù)，成市場(chǎng)分析報(bào)告；識(shí)別潛在客戶需求，參與線索初步篩選與商機(jī)前期梳理，協(xié)助轉(zhuǎn)化為具體銷(xiāo)售動(dòng)作。2、渠道與客戶協(xié)同：進(jìn)行區(qū)域內(nèi)新客戶開(kāi)發(fā)的前期調(diào)研、資料整理，以及現(xiàn)有客戶的日常關(guān)系維...
-
企
海外招聘經(jīng)理
12-18萬(wàn) | 湖州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2026-03-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求，制定海外及重點(diǎn)國(guó)家招聘計(jì)劃，擬寫(xiě)、發(fā)布渠道招聘信息；2、招聘實(shí)施：簡(jiǎn)歷篩選、面試邀約、面試、復(fù)試安排，擬錄用方法及入職跟進(jìn)；3、充分利用各種招聘渠道滿足海外營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)、海外屬地員工以及研發(fā)類(lèi)崗位的人才需求；4、招聘數(shù)據(jù)匯總與分析，不...
-
企
pack工藝工程師
10-15萬(wàn) | 湖州市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2026-03-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、統(tǒng)籌產(chǎn)線工藝驗(yàn)證、試產(chǎn)，新產(chǎn)品量產(chǎn)跟進(jìn)，生產(chǎn)支持及拉線改造；2、生產(chǎn)改善推動(dòng)，統(tǒng)籌生產(chǎn)線，改善產(chǎn)品優(yōu)率、利用率、工序能力、產(chǎn)品品質(zhì)、生產(chǎn)效率、工藝優(yōu)化與整合 ；3、負(fù)責(zé)新開(kāi)發(fā)項(xiàng)目所需工裝夾具的設(shè)計(jì)與評(píng)審工作；4、統(tǒng)籌產(chǎn)品FMEA；崗位要求：1、本科以上學(xué)歷...
-
企
海外HRBP
25-35萬(wàn) | 湖州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2026-03-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1. 統(tǒng)籌制定并推動(dòng)實(shí)施海外制造業(yè)業(yè)務(wù)單元人力資源戰(zhàn)略，確保與事業(yè)部目標(biāo)深度契合2. 系統(tǒng)設(shè)計(jì)并持續(xù)優(yōu)化海外制造基地組織架構(gòu)，通過(guò)組織診斷與效能分析提升運(yùn)營(yíng)效率3. 構(gòu)建全球化制造業(yè)人才發(fā)展體系，重點(diǎn)實(shí)施關(guān)鍵崗位人才梯隊(duì)建設(shè)及繼任者計(jì)劃4. 主導(dǎo)海外制造基地薪...
-
企
電氣工程師
相同職位
10-30萬(wàn) | 湖州市 | 本科 | 1年以下
發(fā)布于：2026-03-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)和結(jié)構(gòu)同事對(duì)接分析客戶需求，為BMS功能定義開(kāi)發(fā)策略2、結(jié)合產(chǎn)品特點(diǎn)，和負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)的同事共同開(kāi)發(fā)產(chǎn)品，完成產(chǎn)品的功能驗(yàn)證和設(shè)計(jì)優(yōu)化3、負(fù)責(zé)BMS的調(diào)試，成品電池的測(cè)試4、根據(jù)結(jié)構(gòu)同事給的軟包電芯采集板圖紙，負(fù)責(zé)簡(jiǎn)單的 PCB Layout工作5、領(lǐng)導(dǎo)安排...
-
企
1、參與售前項(xiàng)目溝通，參與產(chǎn)品方案設(shè)計(jì)，根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案，負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)子系統(tǒng)的設(shè)計(jì)方案；2、參與產(chǎn)品前期設(shè)計(jì)方案的分析評(píng)估，主導(dǎo)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)方案的分析評(píng)估，評(píng)估技術(shù)難點(diǎn)、風(fēng)險(xiǎn)、成本等，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力；3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)3D數(shù)模設(shè)計(jì)，工藝設(shè)計(jì)；4、負(fù)責(zé)2D工程圖紙輸出，尺寸及公差標(biāo)...
-
企
外貿(mào)總監(jiān)
20-50萬(wàn) | 湖州市 | 本科 | 無(wú)經(jīng)驗(yàn)
發(fā)布于：2026-03-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品（鉛蓄電池、鋰電池等）海外市場(chǎng)的開(kāi)拓和管理，負(fù)責(zé)通過(guò)線下國(guó)際行業(yè)展會(huì)、線上網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)等渠道開(kāi)發(fā)新客戶，并維護(hù)已有客戶的關(guān)系，確?？蛻魸M意度和忠誠(chéng)度。2、負(fù)責(zé)海外大區(qū)營(yíng)銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)人員的招聘、培訓(xùn)、管理等工作；3、負(fù)責(zé)外貿(mào)團(tuán)隊(duì)的銷(xiāo)售策略制定?，根據(jù)客戶及...
-
企
崗位職責(zé)：1、建立健全財(cái)務(wù) BP流程，為業(yè)務(wù)部門(mén)提供財(cái)務(wù)解決方案，協(xié)助處理業(yè)務(wù)部門(mén)涉及財(cái)務(wù)相關(guān)工作。2、負(fù)責(zé)預(yù)算執(zhí)行與預(yù)算分析工作:包括各項(xiàng)管理報(bào)表編制等3、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款管理及授信合規(guī)工作4、負(fù)責(zé)與銷(xiāo)售業(yè)務(wù)及其他平臺(tái)部門(mén)緊密合作，推動(dòng)流程優(yōu)化定期從財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)中提煉業(yè)務(wù)洞察...
-
企
市場(chǎng)與客戶拓展?負(fù)責(zé)公司品牌業(yè)務(wù)的市場(chǎng)開(kāi)發(fā)，重點(diǎn)面向汽配市場(chǎng)、新能源汽車(chē)工廠類(lèi)客戶或經(jīng)銷(xiāo)商，挖掘潛在客戶并推動(dòng)簽約落地。2.?銷(xiāo)售目標(biāo)管理?承接并完成個(gè)人年度銷(xiāo)售目標(biāo)，跟進(jìn)實(shí)施進(jìn)度，完成區(qū)域內(nèi)的業(yè)績(jī)指標(biāo)，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品市場(chǎng)占有率提升。3.?客戶維護(hù)與賦能?維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，為...
-
企
崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)跟蹤、研究并解讀與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的國(guó)家宏觀政策、產(chǎn)業(yè)規(guī)劃及行業(yè)法規(guī)，形成深度洞察報(bào)告。將政策導(dǎo)向與公司產(chǎn)品、技術(shù)及服務(wù)能力相結(jié)合，識(shí)別和定義新的市場(chǎng)增長(zhǎng)機(jī)會(huì)，并主導(dǎo)制定進(jìn)入策略；2. 負(fù)責(zé)對(duì)接政企等戰(zhàn)略大客戶的全面開(kāi)發(fā)、關(guān)系維護(hù)與深度經(jīng)營(yíng)，基于對(duì)客戶業(yè)...
-
企
職責(zé)描述：1. 大客戶開(kāi)發(fā)與攻堅(jiān)負(fù)責(zé)中國(guó)區(qū)光伏電站EPC總包商（如中國(guó)電建、中國(guó)能建，中交，中建，中鐵下屬設(shè)計(jì)院及工程局、各省建工集團(tuán)及民營(yíng)EPC巨頭）的開(kāi)拓與維護(hù)。針對(duì)具體EPC項(xiàng)目（地面電站、工商業(yè)分布式、農(nóng)光互補(bǔ)等），精準(zhǔn)鎖定關(guān)鍵決策人（采購(gòu)部、技術(shù)部、項(xiàng)目部、項(xiàng)...
-
企
技能要求：工業(yè)客戶，新能源，變頻器，變壓器，工礦，電氣成套，冶金崗位職責(zé)：1、主要負(fù)責(zé)公司工業(yè)電氣產(chǎn)品的銷(xiāo)售工作，及時(shí)了解產(chǎn)品國(guó)家政策、市場(chǎng)用戶、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等渠道信息，制訂相應(yīng)銷(xiāo)售計(jì)劃。2、對(duì)相關(guān)產(chǎn)品在負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)進(jìn)行客戶拜訪，了解客戶信息。3、跟蹤所負(fù)責(zé)客戶的產(chǎn)品安裝、調(diào)...
-
企
1、主要工作職責(zé)：1) 負(fù)責(zé)區(qū)域營(yíng)銷(xiāo)方案制定及執(zhí)行，達(dá)成區(qū)域銷(xiāo)售目標(biāo)任務(wù)。2) 負(fù)責(zé)區(qū)域的市場(chǎng)規(guī)劃、市場(chǎng)開(kāi)拓、客戶跟進(jìn)及貨款回收。3) 負(fù)責(zé)區(qū)域人員的管理及團(tuán)隊(duì)建設(shè)（銷(xiāo)售工程師不要求）。2、專(zhuān)業(yè)要求：電氣自動(dòng)化、機(jī)電一體化、電力控制等相關(guān)專(zhuān)業(yè)3、工作要求：1) 有風(fēng)能光...
-
企
崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)電力電子產(chǎn)品控制算法的仿真與設(shè)計(jì)工作；2、負(fù)責(zé)電力電子產(chǎn)品控制軟件的編寫(xiě)、調(diào)試與維護(hù)工作；3、負(fù)責(zé)電力電子產(chǎn)品的需求分析，并制定相關(guān)技術(shù)方案等工作；4、負(fù)責(zé)解決產(chǎn)品在客戶現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的技術(shù)問(wèn)題，并不斷升級(jí)改進(jìn)產(chǎn)品性能與產(chǎn)品質(zhì)量。崗位要求：1、電力電子及傳動(dòng)...
