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電子/半導(dǎo)體/集成電路人才網(wǎng)

企

區(qū)域經(jīng)理(J11385)

15-20萬 | 蘇州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

發(fā)布于：2026-03-16 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

寧波高松電子

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

職責(zé)描述：1.管理團(tuán)隊(duì)日常事務(wù)，推進(jìn)計(jì)劃，促進(jìn)實(shí)現(xiàn)銷售目標(biāo)；2.負(fù)責(zé)開發(fā)客戶、開拓公司業(yè)務(wù)，安排各類銷售活動(dòng)，維護(hù)良好的客戶關(guān)系，從而創(chuàng)造高銷額；3.負(fù)責(zé)改善整體利潤(rùn)結(jié)構(gòu)，建設(shè)并維護(hù)與優(yōu)質(zhì)客戶的戰(zhàn)略合作關(guān)系；4.負(fù)責(zé)推廣公司品牌、產(chǎn)品，提升客戶滿意度、提高銷售...
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電商運(yùn)營(yíng)

20-40萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

海翼電子

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

OSO電商運(yùn)營(yíng)崗（西班牙、意大利、英國(guó)都有HC)崗位職責(zé):1.對(duì)于 Amazon 平臺(tái)運(yùn)營(yíng)的各項(xiàng)政策與運(yùn)營(yíng)規(guī)則有基本了解，及時(shí)關(guān)注并解讀平臺(tái)政策變動(dòng)，制定相應(yīng)的應(yīng)對(duì)措施與優(yōu)化方案；2.承接銷售團(tuán)隊(duì)的運(yùn)營(yíng)目標(biāo)與策略，明確方向，并落地實(shí)施計(jì)劃，持續(xù)優(yōu)化關(guān)鍵運(yùn)營(yíng)指標(biāo)...
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高級(jí)app開發(fā)工程師

25-55萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

海翼電子

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)：1、根據(jù)要求獨(dú)立完成基于安卓或iOS平臺(tái)進(jìn)行應(yīng)用程序開發(fā)設(shè)計(jì)、調(diào)試工作；2、根據(jù)項(xiàng)目任務(wù)計(jì)劃獨(dú)立按時(shí)完成軟件高質(zhì)量編碼和單元測(cè)試工作；3、規(guī)范文檔的編寫、維護(hù)，以及其他與項(xiàng)目相關(guān)工作；4、解決研發(fā)過程中的關(guān)鍵問題和技術(shù)難題。任職要求：1、深入了解安卓...
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功率硬件工程師

25-50萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

海翼電子

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位：功率硬件工程師職位描述負(fù)責(zé)戶用儲(chǔ)能產(chǎn)品的 PCS、雙向DCDC模塊等產(chǎn)品的功率硬件電路設(shè)計(jì)與全流程開發(fā)；進(jìn)行主電路拓?fù)浞桨冈O(shè)計(jì)，包括PCS（單相/三相）及雙向DC/DC（Buck/Boost、LLC、DAB等）；參與主電路拓?fù)浞桨冈O(shè)計(jì)、關(guān)鍵器件選型與理論...
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組織發(fā)展COE

15-22萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

HKC

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)干部全生命周期管理，包括干部選拔、評(píng)估、培養(yǎng)、激勵(lì)及退出等機(jī)制建設(shè)；2、負(fù)責(zé)關(guān)鍵崗位以及關(guān)鍵人才的標(biāo)準(zhǔn)定義、評(píng)估與識(shí)別，建立勝任力模型，并推進(jìn)關(guān)鍵崗位人崗匹配；3、主導(dǎo)任職資格標(biāo)準(zhǔn)開發(fā)：完成營(yíng)銷族、研發(fā)族、專業(yè)族、質(zhì)量族以及制造族等標(biāo)準(zhǔn)開發(fā)，...
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人才發(fā)展COE

15-22萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

HKC

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)：1、基于公司人才發(fā)展戰(zhàn)略與業(yè)務(wù)需求，統(tǒng)籌規(guī)劃人才梯隊(duì)建設(shè)，組織人員評(píng)估和人才盤點(diǎn)，建立人才庫(kù)；2、基于業(yè)務(wù)需求推動(dòng)人才發(fā)展項(xiàng)目落地，主導(dǎo)領(lǐng)導(dǎo)力項(xiàng)目、關(guān)鍵人才培養(yǎng)項(xiàng)目、高潛/后備人才培養(yǎng)項(xiàng)目、校招生項(xiàng)目、HRBP賦能等，并推動(dòng)實(shí)施落地；3、搭建AI人才...
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銷售經(jīng)理BD

面議 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

東莞領(lǐng)益

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)：1.依據(jù)公司整體年度市場(chǎng)和銷售計(jì)劃和方案，監(jiān)督實(shí)施銷售全過程，完成銷售任務(wù)2.負(fù)責(zé)國(guó)內(nèi)海外重點(diǎn)大客戶開發(fā)，管理和服務(wù)，深度挖掘客戶需求3.負(fù)責(zé)與團(tuán)隊(duì)，上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)以及客戶保持溝通，能夠及時(shí)傳遞項(xiàng)目信息和規(guī)劃，取得合理資源支持。在各項(xiàng)工作進(jìn)行監(jiān)測(cè)，適時(shí)調(diào)整...
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供應(yīng)鏈管理工程師（23/2...

10-30萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

海翼電子

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

負(fù)責(zé)以下崗位職責(zé)方向之一：2. 訂單交付：銷售預(yù)測(cè)與訂單輸入的匹配與校準(zhǔn)，優(yōu)化供應(yīng)資源配置，協(xié)同其他部門管理訂單承諾、訂單需求變更、訂單物流發(fā)運(yùn)，統(tǒng)籌解決供應(yīng)異常；3. 供應(yīng)計(jì)劃：了解市場(chǎng)需求和項(xiàng)目開發(fā)進(jìn)度，評(píng)審訂單交期，制定可落地的生產(chǎn)計(jì)劃和交付計(jì)劃，識(shí)別物...
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海外財(cái)務(wù)BP經(jīng)理

40-50萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

合元集團(tuán)

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

（英語口語，有海外工作經(jīng)驗(yàn)）工作職責(zé)（一）業(yè)財(cái)融合與決策支持1. 深耕消費(fèi)電子海外業(yè)務(wù)，參與戰(zhàn)略規(guī)劃及新品評(píng)估，提供財(cái)務(wù)可行性分析與ROI測(cè)算，輸出數(shù)據(jù)化建議。2. 聯(lián)動(dòng)海外團(tuán)隊(duì)與總部，傳遞雙向需求，拆解戰(zhàn)略目標(biāo)為財(cái)務(wù)指標(biāo)，推動(dòng)業(yè)財(cái)同頻。3. 參與海外商...
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蝦皮電商運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

13-35萬 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

海翼電子

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

1. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品在線上電商平臺(tái)的產(chǎn)品運(yùn)營(yíng)和推廣工作，提升品牌知名度和銷售額。2. 對(duì)平臺(tái)各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)指標(biāo)進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和診斷，提供整體平臺(tái)運(yùn)營(yíng)優(yōu)化方案。3. 熟悉東南亞和中國(guó)電商市場(chǎng)，及時(shí)掌握并應(yīng)用最新的電商趨勢(shì)和策略。4. 負(fù)責(zé)電商運(yùn)營(yíng)事務(wù)和供應(yīng)鏈管理，確保產(chǎn)品...
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具身智能 NPI總監(jiān)

35-60萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

海翼電子

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

主要職責(zé)1. 主導(dǎo)轉(zhuǎn)量產(chǎn)評(píng)估與項(xiàng)目推動(dòng)- 負(fù)責(zé)新產(chǎn)品從設(shè)計(jì)驗(yàn)證（DV）到生產(chǎn)驗(yàn)證（PV）的全過程導(dǎo)入管理。- 制定并執(zhí)行NPI開發(fā)計(jì)劃，協(xié)調(diào)資源，確保項(xiàng)目按節(jié)點(diǎn)交付。- （負(fù)責(zé)人）主導(dǎo)跨部門項(xiàng)目會(huì)議，協(xié)調(diào)研發(fā)、質(zhì)量、生產(chǎn)、供應(yīng)鏈等團(tuán)隊(duì)，推動(dòng)問題閉環(huán)。- （工程...
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大數(shù)據(jù)開發(fā)資深工程師-集團(tuán)...

20-30萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

欣旺達(dá)

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

職責(zé)描述：1、負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)平臺(tái)（含離線計(jì)算、實(shí)時(shí)計(jì)算）的架構(gòu)規(guī)劃、技術(shù)選型與落地實(shí)施，涵蓋 Hadoop、Spark、F****、Kafka 等核心組件的部署、配置與調(diào)優(yōu)。2、主導(dǎo)核心數(shù)據(jù)處理模塊（如 ETL、數(shù)據(jù)同步、流計(jì)算任務(wù)）的設(shè)計(jì)與開發(fā)，優(yōu)化數(shù)據(jù)處理流程...
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需求計(jì)劃經(jīng)理

面議 | 深圳市 | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

海翼電子

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)一、銷售預(yù)測(cè)流程體系搭建1）主導(dǎo)銷售預(yù)測(cè)流程設(shè)計(jì)，明確預(yù)測(cè)顆粒度（SKU/渠道/區(qū)域）、時(shí)間維度（周/月/季）及責(zé)任分工。2）制定預(yù)測(cè)方法論（如歷史基線+市場(chǎng)洞察+銷售反饋的三層加權(quán)模型）。二、銷售預(yù)測(cè)系統(tǒng)平臺(tái)建設(shè)1）主導(dǎo)參與銷售預(yù)測(cè)系統(tǒng)平臺(tái)的選型、實(shí)...
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軟件開發(fā)（工程師或主管）

18-35萬 | 深圳市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

東莞領(lǐng)益

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

工作職責(zé)：1.本科及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、電力電子、電氣工程等相關(guān)專業(yè)；2.5年以上數(shù)字控制電源或者逆變器等行業(yè)研發(fā)經(jīng)驗(yàn)，3.精通C語言，熟練使用TI/Microchip DSP或ST G4系列ARM數(shù)字電源設(shè)計(jì)平臺(tái)；4.了解數(shù)字電源的算法及控制； 5.熟練掌握C...
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電子開發(fā)（工程師或主管崗位...

15-25萬 | 深圳市 | 大專 | 1年以下

發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

東莞領(lǐng)益

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

工作職責(zé)：1.本科及以上學(xué)歷，電子、電氣或自動(dòng)化等電源產(chǎn)品相關(guān)專業(yè)，經(jīng)驗(yàn)豐富者條件可以放寬到大專；2.參與設(shè)計(jì)過數(shù)字控制電源產(chǎn)品設(shè)計(jì)，對(duì)自己參與的項(xiàng)目有一定理解；3.有服務(wù)器、通信電源、充電樁模塊、車載電源等產(chǎn)品設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；4.熟悉安規(guī)，EMC，熱設(shè)計(jì)等關(guān)鍵設(shè)...
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北京區(qū)域業(yè)務(wù)員

7-12萬 | 北京-豐臺(tái)區(qū) | 大專 | 1年以下

發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

深圳市巴科光電科技股份有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)省區(qū)內(nèi)客戶的開發(fā)與維護(hù)，完成團(tuán)隊(duì)的省區(qū)銷售指標(biāo)。2、根據(jù)客戶需求和市場(chǎng)變化，對(duì)公司的產(chǎn)品和服務(wù)提出改進(jìn)性建議；3、參與公司各類展銷會(huì)、學(xué)術(shù)會(huì)議；4、維護(hù)和開發(fā)客戶資源，提升公司產(chǎn)品在當(dāng)?shù)氐氖袌?chǎng)份額；5、收集市場(chǎng)信息，分析行業(yè)動(dòng)態(tài)，為公司決策提...
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技術(shù)方案工程師

10-20萬 | 北京-豐臺(tái)區(qū) | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

長(zhǎng)沙北斗研究院

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)：1. 配合公司銷售人員負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的售前規(guī)劃論證工作，包括制定實(shí)現(xiàn)方案、技術(shù)宣講、技術(shù)交流、項(xiàng)目引導(dǎo)等；2. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品相關(guān)材料，如解決方案PPT、產(chǎn)品資料和文檔的編寫；3. 負(fù)責(zé)公司內(nèi)部員工和外部客戶的產(chǎn)品宣講和培訓(xùn)；4. 配合項(xiàng)目投標(biāo)工作，包括...
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科研總師

30-50萬 | 北京-豐臺(tái)區(qū) | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

中海潤(rùn)科技集團(tuán)有限公司技術(shù)研發(fā)中心

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)：1. 負(fù)責(zé)水下機(jī)器人、聲光磁探測(cè)技術(shù)層面的整體運(yùn)boss營(yíng)，kanzhun對(duì)該行業(yè)有?定的了解；2. 負(fù)責(zé)該領(lǐng)域技術(shù)管理?作，組織制定和實(shí)施重?技術(shù)決策和技術(shù)方案，能夠牽頭擬制、審核總體技術(shù)方案；3. 負(fù)責(zé)該領(lǐng)域技術(shù)團(tuán)隊(duì)建設(shè)與?員管理，構(gòu)建梯隊(duì)化、可...
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招聘專員相同職位

5-7萬 | 蘇州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

發(fā)布于：2026-01-30 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

蕪湖同泰新能源科技有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)：1、參與并協(xié)助制定公司人員招聘計(jì)劃，引入優(yōu)秀人才，助力公司業(yè)務(wù)成長(zhǎng)和組織發(fā)展；2、負(fù)責(zé)招聘全流程,通過招聘網(wǎng)站等線上招聘渠道開展各類崗位招聘，完成招聘的交付工作；3、參與完善招聘管理制度及方案，優(yōu)化招聘策略，提高招聘效率和招聘水平：4、完成與招聘工作...
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保密專員

7-12萬 | 蘇州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

桑泰海洋

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

【崗位職責(zé)】1.負(fù)責(zé)公司保密體系的管理及保密日常管理工作；2.負(fù)責(zé)維護(hù)保密體系，推動(dòng)保密體系的有效運(yùn)行；3.負(fù)責(zé)涉密載體的全生命周期管理、保密要害部位管理等工作；4.負(fù)責(zé)開展保密教育培訓(xùn)、執(zhí)行保密工作獎(jiǎng)懲等工作；5.監(jiān)督各保密歸口部門日常保密工作落實(shí)情況；6....
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產(chǎn)品質(zhì)量工程師

9-20萬 | 蘇州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

桑泰海洋

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

【崗位職責(zé)】1. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量管理體系的建立、實(shí)施與持續(xù)改進(jìn)，確保產(chǎn)品符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和客戶要求；2. 負(fù)責(zé)組織質(zhì)量管理、質(zhì)量檢驗(yàn)等管理制度實(shí)施情況的監(jiān)督、檢查與考核；3. 組織指導(dǎo)質(zhì)量部門的運(yùn)作，定義質(zhì)量部各崗位工作職責(zé)，人員管理、資源協(xié)調(diào)，確保各崗位工作順...
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售后主管

9-15萬 | 蘇州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

桑泰海洋

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

【崗位職責(zé)】1.全面負(fù)責(zé)售后團(tuán)隊(duì)管理，制定年度工作目標(biāo)和計(jì)劃，對(duì)售后工作進(jìn)行統(tǒng)籌規(guī)劃和主導(dǎo)實(shí)施；2.負(fù)責(zé)公司各類產(chǎn)品的售后服務(wù)體系構(gòu)建，制定并持續(xù)完善售后服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)、流程與操作規(guī)范，建立系統(tǒng)化的客戶服務(wù)檔案及知識(shí)庫(kù)；3.主導(dǎo)設(shè)備交付的安裝、調(diào)試、故障排查及售后維...
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質(zhì)量主管相同職位

9-20萬 | 蘇州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

桑泰海洋

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

【崗位職責(zé)】1. 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量管理體系的建立、實(shí)施與持續(xù)改進(jìn)，確保產(chǎn)品符合相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)和客戶要求；2. 負(fù)責(zé)組織質(zhì)量管理、質(zhì)量檢驗(yàn)等管理制度實(shí)施情況的監(jiān)督、檢查與考核；3. 組織指導(dǎo)質(zhì)量部門的運(yùn)作，定義質(zhì)量部各崗位工作職責(zé)，人員管理、資源協(xié)調(diào)，確保各崗位工作順...
企

采購(gòu)專員相同職位

8-13萬 | 蘇州市 | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

桑泰海洋

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

【崗位職責(zé)】1.根據(jù)公司采購(gòu)制度的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行采購(gòu)訂單與合同，并遵循適價(jià)、適時(shí)、適量的原則落實(shí)具體的采購(gòu)流程；2.負(fù)責(zé)采購(gòu)訂單的制作、執(zhí)行與跟進(jìn)，跟蹤物品交貨期，督促供應(yīng)商保質(zhì)保量按時(shí)完成采購(gòu)訂單，對(duì)重點(diǎn)物料進(jìn)行重點(diǎn)跟進(jìn)并及時(shí)解決到料異常；3.選擇、評(píng)審、管理...
企

區(qū)域銷售總監(jiān)（煤炭行業(yè)）

15-40萬 | 濟(jì)南市 | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

中海潤(rùn)科技集團(tuán)有限公司技術(shù)研發(fā)中心

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

1、負(fù)責(zé)所在區(qū)域及周邊區(qū)域內(nèi)的公司礦山無損探傷產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣和銷售工作，制定并執(zhí)行銷售計(jì)劃；2、維護(hù)和拓展區(qū)域客戶關(guān)系，提高客戶滿意度和忠誠(chéng)度；3、定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，收集行業(yè)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，為公司決策提供依據(jù)；4、組織和管理銷售團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)績(jī)和業(yè)務(wù)...
企

區(qū)域銷售總監(jiān)-山東（煤炭行...

15-25萬 | 濟(jì)南市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

中海潤(rùn)科技集團(tuán)有限公司技術(shù)研發(fā)中心

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)山東及周邊區(qū)域內(nèi)的公司礦山無損探傷產(chǎn)品的市場(chǎng)推廣和銷售工作，制定并執(zhí)行銷售計(jì)劃；2、維護(hù)和拓展區(qū)域客戶關(guān)系，提高客戶滿意度和忠誠(chéng)度；3、定期進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)研，收集行業(yè)動(dòng)態(tài)和競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，為公司決策提供依據(jù)；4、組織和管理銷售團(tuán)隊(duì)，提升團(tuán)隊(duì)整體業(yè)績(jī)...
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行政經(jīng)理/主管/辦公室主任

8-11萬 | 沈陽市 | 本科 | 1年以下

發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

中海潤(rùn)科技集團(tuán)有限公司技術(shù)研發(fā)中心

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

一，負(fù)責(zé)政府關(guān)系維護(hù)和對(duì)外公共關(guān)系對(duì)接1。建立和維護(hù)與相關(guān)政府部門的良好關(guān)系，處理各種政府公關(guān)應(yīng)急事宜；2。負(fù)責(zé)政務(wù)接待，對(duì)外公共關(guān)系管理等商務(wù)，統(tǒng)籌工作。二，負(fù)責(zé)外部接待1。負(fù)責(zé)接待標(biāo)準(zhǔn)的制定2。負(fù)責(zé)外部客戶參觀，考察，接待工作三，負(fù)責(zé)集團(tuán)禮品管理1。負(fù)責(zé)集...
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保密辦主任-遼寧朝陽基地辦...

10-15萬 | 沈陽市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

中海潤(rùn)科技集團(tuán)有限公司技術(shù)研發(fā)中心

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

保密辦主任：1名工作任務(wù)：1、根據(jù)公司變化調(diào)整BAOMI相關(guān)人員任命及責(zé)任書的簽訂，并組織年度保密領(lǐng)導(dǎo)小組例會(huì)；2、年度保密計(jì)劃、總結(jié)、預(yù)算的審批，BAOMI領(lǐng)導(dǎo)小組成員季度、年度履職考核；監(jiān)督各歸口部門相關(guān)BAOMI工作落實(shí)情況（人力、宣傳、信息化、外事、采...
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直營(yíng)店體驗(yàn)顧問

8-11萬 | 沈陽市 | 大專 | 1年以下

發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

華為終端有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé)：1、掌握消費(fèi)者心理、第一時(shí)間了解行業(yè)資訊，為顧客提供專業(yè)化的優(yōu)質(zhì)服務(wù)，挖掘客戶需求，全方位掌握產(chǎn)品知識(shí)，推薦合適的產(chǎn)品及服務(wù)；2、維護(hù)店面視覺陳列，開展對(duì)外培訓(xùn)課堂及售后服務(wù)；3、參與門店復(fù)雜、新場(chǎng)景的業(yè)務(wù)解決方案設(shè)計(jì)，萃取優(yōu)秀經(jīng)驗(yàn)，并轉(zhuǎn)化為門店團(tuán)隊(duì)...
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智能生活館店長(zhǎng)

13-25萬 | 沈陽市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

發(fā)布于：2026-01-19 | 投遞后：10天內(nèi)反饋

華為終端有限公司

投遞簡(jiǎn)歷收藏職位

崗位職責(zé):1）作為門店總負(fù)責(zé)人，激勵(lì)團(tuán)隊(duì)取得績(jī)效；2）負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)管理，開展樓面管理、門店內(nèi)控合規(guī)管理，達(dá)成門店運(yùn)營(yíng)目標(biāo)；確保門店合規(guī)運(yùn)營(yíng)與資產(chǎn)安全，構(gòu)建良好的經(jīng)營(yíng)環(huán)境；3）負(fù)責(zé)銷售管理，孵化新品銷售能力，實(shí)現(xiàn)營(yíng)業(yè)額、盈利目標(biāo)； 4）負(fù)責(zé)服務(wù)管理，為顧客提供購(gòu)物體...

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