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杭州辦公用品及設(shè)備人才網(wǎng)

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  • 所屬行業(yè):
    • 銷售經(jīng)理(杭州)(J100...

      10-20萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、收集行業(yè)信息、客戶信息,開發(fā)新客戶;2、向客戶講解技術(shù)、商務(wù)方案;3、與客戶進(jìn)行溝通交流,維護(hù)客戶關(guān)系;4、從事智能設(shè)備的銷售、回款、項目跟進(jìn)等工作。任職要求:1、本科學(xué)歷,機電類專業(yè)畢業(yè)。2、能看懂圖紙,熟悉畫圖軟件。3、有研發(fā)設(shè)計方面的經(jīng)驗優(yōu)...
    • 銷售經(jīng)理 相同職位

      13-20萬 | 杭州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、收集行業(yè)信息、客戶信息,開發(fā)新客戶;2、制作投標(biāo)標(biāo)書,向客戶講解技術(shù)、商務(wù)方案;3、與客戶進(jìn)行溝通交流,維護(hù)客戶關(guān)系;4、從事智能設(shè)備的銷售、回款、項目跟進(jìn)等工作。任職要求:1、大專學(xué)歷,機電類專業(yè)畢業(yè)。2、能看懂圖紙,熟悉畫圖軟件。3、有研發(fā)設(shè)...
    • 銷售工程師(杭州)

      8-13萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、收集行業(yè)信息、客戶信息,開發(fā)新客戶;2、與客戶進(jìn)行溝通交流,維護(hù)客戶關(guān)系;3、從事自動化設(shè)備的銷售、回款、項目跟進(jìn)等工作。任職要求:1、本科學(xué)歷,機電類專業(yè)畢業(yè)。2、能看懂圖紙,熟悉畫圖軟件。3、有研發(fā)設(shè)計方面的經(jīng)驗優(yōu)先。4、有抗壓能力,有靈活應(yīng)...
    • 包裝產(chǎn)品經(jīng)理

      10-20萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、承擔(dān)產(chǎn)品線的銷售目標(biāo);2、負(fù)責(zé)制定包裝產(chǎn)品的開發(fā)方向;3、制定產(chǎn)品的營銷與銷售策略;4、培養(yǎng)產(chǎn)品處團(tuán)隊,制定部門預(yù)算;崗位要求:1、本科及以上學(xué)歷,機械、自動化、機電等專業(yè)背景;2、有多年纏膜機、貼標(biāo)機等包裝產(chǎn)品或者包裝產(chǎn)線設(shè)計經(jīng)驗、售后或者銷售...
    • 物流控制系統(tǒng)產(chǎn)品經(jīng)理

      10-20萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、承擔(dān)產(chǎn)品線的銷售目標(biāo);2、負(fù)責(zé)制定包裝產(chǎn)品的開發(fā)方向;3、制定產(chǎn)品的營銷與銷售策略;4、培養(yǎng)產(chǎn)品處團(tuán)隊,制定部門預(yù)算;崗位要求:1、本科及以上學(xué)歷,機械、自動化、機電等專業(yè)背景;2、有多年纏膜機、貼標(biāo)機等包裝產(chǎn)品或者包裝產(chǎn)線設(shè)計經(jīng)驗、售后或者銷售...
    • 規(guī)劃工程師

      10-15萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      工作職責(zé)1、客戶需求調(diào)研; 2、負(fù)責(zé)工廠自動化技術(shù)方案的規(guī)劃; 3、出差做技術(shù)交流; 4、編寫技術(shù)協(xié)議等文件。任職資格1、本科以上學(xué)歷; 2、機械類專業(yè); 3、熟練使用繪圖軟件; 3、有售前技術(shù)支持,方案規(guī)劃經(jīng)驗優(yōu)先。
    • 硬件開發(fā)工程師 相同職位

      15-40萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)根據(jù)項目要求進(jìn)行硬件開發(fā),包括方案設(shè)計、器件選型、原理設(shè)計及調(diào)試等,并對相關(guān)設(shè)計質(zhì)量負(fù)責(zé)。2.編制技術(shù)文檔和標(biāo)準(zhǔn)化資料;3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、處理、解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題以及相應(yīng)的技術(shù)升級和維護(hù)。任職要求:1.本科或以上學(xué)歷,儀器儀表、電源或類似行業(yè)3...
    • 硬件工程師 相同職位

      15-25萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)根據(jù)項目要求進(jìn)行硬件開發(fā),包括方案設(shè)計、器件選型、原理設(shè)計及調(diào)試等,并對相關(guān)設(shè)計質(zhì)量負(fù)責(zé)。2.編制技術(shù)文檔和標(biāo)準(zhǔn)化資料;3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、處理、解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題以及相應(yīng)的技術(shù)升級和維護(hù)。任職要求:1.本科或以上學(xué)歷,儀器儀表、電源或類似行業(yè)3...
    • 嵌入式軟件設(shè)計師

      15-25萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)嵌入式軟件方案設(shè)計,代碼編寫以及調(diào)試; 2.文檔編寫,能夠合理分解開發(fā)任務(wù),控制開發(fā)進(jìn)度; 3.完善并遵守團(tuán)隊的編碼規(guī)范,編寫高質(zhì)量、結(jié)構(gòu)清晰、易讀、易維護(hù)代碼; 4、有項目開發(fā)管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 任職要求: 1.深入了解C或C++ ,熟...
    • 電源開發(fā)

      15-30萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)根據(jù)項目要求進(jìn)行電源開發(fā),包括方案設(shè)計、器件選型、原理設(shè)計及調(diào)試等,并對相關(guān)設(shè)計質(zhì)量負(fù)責(zé)。2.編制技術(shù)文檔和標(biāo)準(zhǔn)化資料;3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、處理、解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題以及相應(yīng)的技術(shù)升級和維護(hù)任職要求:1.本科或以上學(xué)歷,儀器儀表、電源或類似行業(yè)3年...
    • 硬件工程師 相同職位

      12-24萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1.負(fù)責(zé)根據(jù)項目要求進(jìn)行硬件開發(fā),包括方案設(shè)計、器件選型、原理設(shè)計及調(diào)試等,并對相關(guān)設(shè)計質(zhì)量負(fù)責(zé)。2.編制技術(shù)文檔和標(biāo)準(zhǔn)化資料;3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、處理、解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題以及相應(yīng)的技術(shù)升級和維護(hù)。任職要求:1.本科或以上學(xué)歷,儀器儀表、電源或類似行業(yè)3...
    • 硬件調(diào)試工程師

      5-8萬 | 杭州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)電源、功率計、EMC或光學(xué)產(chǎn)品的調(diào)試并做好相關(guān)記錄;2、負(fù)責(zé)調(diào)試過程中出現(xiàn)的故障維修及常規(guī)成熟產(chǎn)品的售后維修;3、負(fù)責(zé)部分產(chǎn)品的改制;4、對生產(chǎn)過程中發(fā)現(xiàn)的工藝問題及時反饋,并督促改進(jìn);5、做好6S工作現(xiàn)場維護(hù)及設(shè)備保養(yǎng)。任職要求:1、熟悉電...
    • 計劃專員

      5-7萬 | 杭州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:根據(jù)生產(chǎn)及其他要求下達(dá)采購計劃,對采購計劃完成性及及時性進(jìn)行監(jiān)督,保障生產(chǎn)的材料需求。工作時間:8:30-5:30任職要求:大專以上學(xué)歷,有一年及以上計劃員工作經(jīng)驗。外向,溝通能力強
    • 普工(接線)

      4-7萬 | 杭州市 | 初中 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:會使用電烙鐵接線 看得懂機械圖紙
    • 普工(裝配)

      4-7萬 | 杭州市 | 初中 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:會簡單的裝配 能看懂機械裝備,機械原理圖會使用電烙鐵接線
    • 嵌入式軟件工程師 相同職位

      12-25萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)嵌入式軟件方案設(shè)計,代碼編寫以及調(diào)試; 2.文檔編寫,能夠合理分解開發(fā)任務(wù),控制開發(fā)進(jìn)度; 3.完善并遵守團(tuán)隊的編碼規(guī)范,編寫高質(zhì)量、結(jié)構(gòu)清晰、易讀、易維護(hù)代碼; 4、有項目開發(fā)管理經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。 任職要求: 1.深入了解C或C++ ,熟...
    • 架構(gòu)師 相同職位

      35-45萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:崗位描述: 1.可以獨立搭建軟件開發(fā)項目系統(tǒng)架構(gòu)(平臺、數(shù)據(jù)庫、APP+WEB接口設(shè)計和應(yīng)用架構(gòu)等),緩存架構(gòu),文件服務(wù)器架構(gòu) 2.負(fù)責(zé)軟件系統(tǒng)平臺核心功能模塊設(shè)計、核心代碼開發(fā) 3.負(fù)責(zé)組織技術(shù)架構(gòu)、解決方案的評審,編輯設(shè)計、開發(fā)、接口文檔等 4....
    • 高級java開發(fā)工程師 相同職位

      20-30萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、獨立完成項目的系統(tǒng)分析,設(shè)計,并主導(dǎo)完成詳細(xì)設(shè)計和編碼的任務(wù),確保項目的進(jìn)度和質(zhì)量。 2、負(fù)責(zé)項目的開發(fā)及維護(hù)。 3、從構(gòu)思到執(zhí)行,能夠編寫架構(gòu)性好的后端代碼。 任職要求: 1、本科以上學(xué)歷,至少5年以上Java開發(fā)經(jīng)驗,有互聯(lián)網(wǎng)或移動應(yīng)用產(chǎn)品...
    • java 相同職位

      15-25萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1、獨立完成項目的系統(tǒng)分析,設(shè)計,并主導(dǎo)完成詳細(xì)設(shè)計和編碼的任務(wù),確保項目的進(jìn)度和質(zhì)量。 2、負(fù)責(zé)項目的開發(fā)及維護(hù)。 3、從構(gòu)思到執(zhí)行,能夠編寫架構(gòu)性好的后端代碼。 任職要求: 1、計算機及其相關(guān)專業(yè),本科及以上學(xué)歷,3-4年工作經(jīng)驗JAVA服務(wù)端...
    • 性能測試工程師

      20-40萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)后端性能測試,能夠采取有效的保障手段,開展性能測試與分析;2、組織性能測試用例設(shè)計、測試腳本編寫、環(huán)境配置和測試執(zhí)行;3、根據(jù)測試結(jié)果進(jìn)行性能瓶頸分析、問題分析和風(fēng)險估計,并提供性能改進(jìn)意見;4、負(fù)責(zé)構(gòu)建、制定、實施性能測試系統(tǒng)流程和平臺;5...
    • 智能硬件產(chǎn)品經(jīng)理

      15-30萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1、負(fù)責(zé)智能硬件項目產(chǎn)品定義,需求輸出;2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的硬件、軟件和結(jié)構(gòu)的設(shè)計和開發(fā)過程的監(jiān)控,確保產(chǎn)品順利按時,保質(zhì)保量完成;3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品上線后的跟蹤優(yōu)化和產(chǎn)品分析,制定版本優(yōu)化計劃并跟進(jìn)試試;4、定期對自身產(chǎn)品及行業(yè)、競爭對手等進(jìn)行分析,評估、優(yōu)化...
    • 績效經(jīng)理/主管

      20-35萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1,建立與完善公司績效管理體系、制度與流程;2,負(fù)責(zé)組織績效與員工績效指標(biāo)修訂、績效考核,績效結(jié)果應(yīng)用等;3,根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要,通過持續(xù)優(yōu)化績效管理模式,促進(jìn)組織與員工績效提升,支撐業(yè)務(wù)達(dá)成業(yè)績與管理目標(biāo)。任職要求:1,全日制本科及以上學(xué)歷,人力資源...
    • 高級招聘經(jīng)理

      15-25萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、理解業(yè)務(wù)發(fā)展戰(zhàn)略,負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)中高層管理及研發(fā)崗位的招聘實施工作;2、組織業(yè)務(wù)調(diào)研,盤點人力資源現(xiàn)狀,搭建并優(yōu)化招聘體系、招聘管理制度與流程;針對不同的崗位,制定差別化招聘策略,提升招聘效率;3、基于任職資格及勝任力模型,開發(fā)校招/社招不同場景所需的...
    • 區(qū)域客戶總監(jiān)

      13-30萬 | 杭州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)駕培產(chǎn)品的市場銷售工作;2、負(fù)責(zé)組織與管理銷售團(tuán)隊,完成公司銷售目標(biāo);3、負(fù)責(zé)新客戶開發(fā),重點老客戶維護(hù),發(fā)展渠道商; 4、參與制定和改進(jìn)銷售政策、規(guī)范、制度,使其不斷適應(yīng)市場的發(fā)展;5、收集客戶信息資料,進(jìn)行行業(yè)客戶開發(fā)、業(yè)務(wù)開拓及維護(hù)。任...
    • 售前技術(shù)工程師

      8-12萬 | 杭州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé)1、負(fù)責(zé)工程現(xiàn)場的電能質(zhì)量測試及分析;2、負(fù)責(zé)公司無功補償項目的方案設(shè)計、圖紙校對、核價工作;3、協(xié)助銷售經(jīng)理進(jìn)行技術(shù)交流及宣講;4、指導(dǎo)生產(chǎn)。崗位要求1、年齡25-45歲,電氣相關(guān)專業(yè),三年以上相關(guān)工作經(jīng)驗。2、熟練使用office、CAD等辦公軟件...
    • 招聘經(jīng)理 相同職位

      10-20萬 | 杭州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.根據(jù)公司人力資源規(guī)劃, 協(xié)助部門經(jīng)理建立并完善公司各種員工招聘制度及政策,并根據(jù)需要進(jìn)行及時調(diào)整、修改;2.根據(jù)公司人力資源規(guī)劃和各部門的人力資源需求計劃,協(xié)助部門經(jīng)理制訂員工招聘計劃;3.維護(hù)招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,發(fā)布招聘廣告;4.負(fù)責(zé)...
    • 商務(wù)經(jīng)理 相同職位

      6-10萬 | 杭州市 | 大專 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、日常合同管理工作,做好每個合同的不同階段信息數(shù)據(jù)記錄、更新、同步和文件歸檔;2、日常合同制作、審核、蓋章、郵寄;技術(shù)協(xié)議打印蓋章郵寄工作3、跟進(jìn)交期將近合同的貨物生產(chǎn)情況,通知相關(guān)銷售打款提貨;跟進(jìn)已發(fā)貨的物流情況,協(xié)調(diào)處理發(fā)貨后售后問題;4、跨...
    • 區(qū)域銷售經(jīng)理 相同職位

      6-10萬 | 杭州市 | 初中 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)開拓、維護(hù)區(qū)域內(nèi)(集中在華南區(qū)域)金融行業(yè)客戶;2.跟蹤項目進(jìn)度、反饋工作,能與售前和實施人員密切配合,執(zhí)行公司銷售策略,完成銷售業(yè)績考核目標(biāo);3.深度挖掘客戶潛在需求。職位要求:1.具備三年以上銷售工作經(jīng)驗,有同行業(yè)公司工作經(jīng)驗者優(yōu)先;2....
    • 海外審計 (MJ01285...

      19-29萬 | 杭州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1.制定并執(zhí)行海外年度審計計劃,涵蓋財務(wù)審計、內(nèi)部控制審計、合規(guī)審計及專項審計。2.對海外成員公司的財務(wù)報表、資金管理、稅務(wù)合規(guī)、采購與銷售流程等進(jìn)行全面審查,確保符合國際會計準(zhǔn)則(IFRS)及當(dāng)?shù)胤ㄒ?guī)要求。3.評估海外業(yè)務(wù)內(nèi)部控制體系的有效性,識別運營風(fēng)險、...
    • 變頻器銷售工程師

      10-20萬 | 杭州市 | 本科 | 無經(jīng)驗

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.負(fù)責(zé)客戶(變頻器)的開發(fā)、管理和維護(hù)工作,達(dá)成銷售業(yè)績目標(biāo);2.負(fù)責(zé)市場、銷售(變頻器)相關(guān)信息的收集工作;3.負(fù)責(zé)經(jīng)銷商的開發(fā)、管理和維護(hù)工作,含本區(qū)域內(nèi)經(jīng)銷商的銷售支持和維護(hù)、激勵、終止等工作;4.負(fù)責(zé)貨款回收工作,嚴(yán)格按照合同簽訂的付款進(jìn)度...
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