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  • 所屬行業(yè):
    • 儲(chǔ)能技術(shù)總監(jiān)

      15-30萬 | 湖州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)公司戰(zhàn)略規(guī)劃、市場(chǎng)政策和客戶的需求,參與規(guī)劃儲(chǔ)能業(yè)務(wù)方向、把握技術(shù)路線;2、帶領(lǐng)技術(shù)團(tuán)隊(duì)制定儲(chǔ)能系統(tǒng)綜合技術(shù)解決方案,提供關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)、技術(shù)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估、技術(shù)支持與決策,形成技術(shù)服務(wù)能力;3、負(fù)責(zé)指導(dǎo)、處理、協(xié)調(diào)和解決公司系統(tǒng)集成的重大技術(shù)服務(wù)問...
    • 活動(dòng)策劃專員

      8-15萬 | 湖州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 負(fù)責(zé)公司營(yíng)銷活動(dòng)全流程策劃與執(zhí)行,涵蓋境內(nèi)外行業(yè)展會(huì)、新品發(fā)布會(huì)、產(chǎn)品推廣會(huì)、客戶沙龍、線上直播、社媒推廣活動(dòng)、境外本地化推廣活動(dòng)等。2. 結(jié)合品牌戰(zhàn)略及營(yíng)銷目標(biāo),調(diào)研市場(chǎng)需求、行業(yè)趨勢(shì)及競(jìng)品活動(dòng)動(dòng)態(tài),撰寫活動(dòng)策劃方案(含活動(dòng)主題、流程、預(yù)算、...
    • 戰(zhàn)區(qū)總監(jiān)

      25-29萬 | 湖州市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      該崗位為外勤崗位,長(zhǎng)期差旅外派,非固定地點(diǎn)辦公,請(qǐng)確認(rèn)后投遞。職責(zé)描述:負(fù)責(zé)天能集團(tuán)旗下品牌鉛酸蓄電池(兩輪、三輪電動(dòng)車用電池)的二級(jí)渠道市場(chǎng)開發(fā)維護(hù)、市場(chǎng)秩序以及共贏商管理工作。1、負(fù)責(zé)制定所轄區(qū)域銷售策略,并組織實(shí)施完成公司下達(dá)的年度/月度銷售目標(biāo)、利潤(rùn)目...
    • 大區(qū)經(jīng)理 相同職位

      22-30萬 | 湖州市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      該崗位為外勤崗位,長(zhǎng)期差旅外派,非固定地點(diǎn)辦公,請(qǐng)確認(rèn)后投遞。職責(zé)描述:負(fù)責(zé)天能集團(tuán)旗下品牌鉛酸蓄電池(兩輪、三輪電動(dòng)車用電池)的二級(jí)渠道市場(chǎng)開發(fā)維護(hù)、市場(chǎng)秩序以及共贏商管理工作。1、負(fù)責(zé)制定所轄區(qū)域銷售策略,并組織實(shí)施完成公司下達(dá)的年度/月度銷售目標(biāo)、利潤(rùn)目...
    • 銷售總監(jiān) 相同職位

      30-50萬 | 湖州市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      該崗位為外勤崗位,長(zhǎng)期差旅外派,非固定地點(diǎn)辦公,請(qǐng)確認(rèn)后投遞。職責(zé)描述:負(fù)責(zé)天能集團(tuán)旗下品牌鉛酸蓄電池(兩輪、三輪電動(dòng)車用電池)的二級(jí)渠道市場(chǎng)開發(fā)維護(hù)、市場(chǎng)秩序以及共贏商管理工作。1、負(fù)責(zé)制定所轄區(qū)域銷售策略,并組織實(shí)施完成公司下達(dá)的年度/月度銷售目標(biāo)、利潤(rùn)目...
    • 區(qū)域經(jīng)理(全國(guó))

      10-18萬 | 湖州市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:負(fù)責(zé)天能集團(tuán)旗下品牌鉛酸蓄電池(兩輪、三輪電動(dòng)車用電池)的二級(jí)渠道開發(fā)維護(hù)以及共贏商的開發(fā)及管理工作。一、完成區(qū)域市場(chǎng)銷售目標(biāo):1.走訪市場(chǎng),收集行業(yè)市場(chǎng)信息,隨時(shí)掌握市場(chǎng)最新動(dòng)態(tài),及時(shí)反饋以便及時(shí)做出市場(chǎng)應(yīng)對(duì)決策;2.根據(jù)公司下達(dá)的區(qū)域銷售目標(biāo),結(jié)...
    • 人事招聘專員

      5-8萬 | 湖州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)公司各崗位的招聘工作,包括需求對(duì)接、崗位發(fā)布、簡(jiǎn)歷篩選、面試安排及跟進(jìn)等全流程招聘事務(wù); 2. 維護(hù)和拓展招聘渠道,合理利用各類招聘工具提升招聘效率; 3. 協(xié)助優(yōu)化招聘流程,參與人才甄選標(biāo)準(zhǔn)的制定與完善; 4. 負(fù)責(zé)候選人信息的...
    • 商機(jī)管理專員

      8-10萬 | 湖州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)全球范圍內(nèi)國(guó)際業(yè)務(wù)相關(guān)商機(jī)收集與整理,篩選優(yōu)質(zhì)商機(jī),區(qū)分商機(jī)優(yōu)先級(jí),確保商機(jī)質(zhì)量與精準(zhǔn)度2、定期匯總商機(jī)數(shù)據(jù),分析商機(jī)轉(zhuǎn)化效率、流失原因、區(qū)域分布等,形成數(shù)據(jù)分析報(bào)告,為銷售策略調(diào)整、商機(jī)拓展方向提供數(shù)據(jù)支撐3、嚴(yán)格遵循公司商機(jī)管理規(guī)范及SO...
    • 品牌策劃經(jīng)理 相同職位

      20-30萬 | 湖州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 品牌策劃與推廣全流程統(tǒng)籌:主導(dǎo)品牌全維度策劃工作,包括品牌形象升級(jí)、品牌宣傳物料(宣傳資料、書冊(cè)、短視頻、海報(bào)等)策劃、品牌活動(dòng)(行業(yè)展會(huì)、新品發(fā)布會(huì)、境外推廣活動(dòng)等)策劃、社媒及網(wǎng)站品牌內(nèi)容策劃等;統(tǒng)籌推廣全流程,協(xié)調(diào)內(nèi)外部資源,確保品牌策劃...
    • 資深招聘專員(海外)

      20-30萬 | 湖州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 招聘體系搭建與優(yōu)化:聚焦核心業(yè)務(wù),結(jié)合境外投資合作、產(chǎn)能轉(zhuǎn)移項(xiàng)目需求,搭建并持續(xù)優(yōu)化公司招聘體系,制定招聘管理制度、流程及標(biāo)準(zhǔn),優(yōu)化招聘渠道(社會(huì)招聘、獵頭合作、海外招聘渠道等),提升招聘效率與質(zhì)量,支撐業(yè)務(wù)快速發(fā)展。2. 核心崗位招聘全流程負(fù)...
    • PQE質(zhì)量工程師

      10-12萬 | 湖州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)電池生產(chǎn)過程的質(zhì)量控制,確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn) 2. 制定并優(yōu)化電池生產(chǎn)的質(zhì)量檢驗(yàn)流程和規(guī)范 3. 分析生產(chǎn)過程中的質(zhì)量問題,提出改進(jìn)措施并跟蹤實(shí)施效果 4. 協(xié)調(diào)跨部門解決質(zhì)量相關(guān)問題,推動(dòng)質(zhì)量持續(xù)改進(jìn) 任職要求: 1. 本科...
    • 電芯研發(fā)工程師

      15-45萬 | 湖州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、 負(fù)責(zé)鈉電電芯的設(shè)計(jì)開發(fā)工作,主導(dǎo)電芯從方案設(shè)計(jì)、樣品制作到性能驗(yàn)證的全流程;2、制定電芯研發(fā)試驗(yàn)方案,開展電芯性能測(cè)試(循環(huán)、倍率、高低溫、安全等),分析試驗(yàn)數(shù)據(jù),總結(jié)研發(fā)經(jīng)驗(yàn),持續(xù)迭代優(yōu)化電芯設(shè)計(jì)方案;3、跟蹤行業(yè)鈉電、鋰電電芯研發(fā)前沿技術(shù)及...
    • 【氫能】電控工程師

      20-30萬 | 湖州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)燃料電池系統(tǒng)控制策略開發(fā)2、負(fù)責(zé)燃料電池系統(tǒng)控制需求分析及方案設(shè)計(jì)3、負(fù)責(zé)燃料電池系統(tǒng)控制策略仿真、測(cè)試及驗(yàn)證4、負(fù)責(zé)燃料電池系統(tǒng)調(diào)試及整車對(duì)接調(diào)試5、負(fù)責(zé)燃料電池控制器應(yīng)用層軟件架構(gòu)設(shè)計(jì),模塊接口開發(fā)6、負(fù)責(zé)完成基于Matlab/Simu*...
    • 海外招聘專員/助理

      7-12萬 | 湖州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1.支持海外招聘工作,滿足海外華人及屬地化員工招聘需求;2.維護(hù)、拓展招聘渠道,開展有效招聘,并根據(jù)各崗位實(shí)際情況建立相應(yīng)的人才庫(kù);3.協(xié)助貫徹企業(yè)文化、政策及流程在所支持部門的執(zhí)行;4.輔助加強(qiáng)員工溝通管理,暢通公司與員工的雙向溝通渠道;5.其它人...
    • 人事經(jīng)理 相同職位

      10-30萬 | 湖州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)業(yè)務(wù)發(fā)展需求,制定招聘計(jì)劃,建立并完善人才庫(kù);2、對(duì)接研發(fā)、生產(chǎn)等部門,明確不同崗位技術(shù)要求,制定差異化招聘策略,保障生產(chǎn)擴(kuò)產(chǎn)與研發(fā)項(xiàng)目人才供給;3、執(zhí)行/落實(shí)部門年度校園招聘計(jì)劃,獨(dú)立負(fù)責(zé)從簡(jiǎn)歷篩選、面試安排到錄用溝通的全流程工作;4、協(xié)調(diào)...
    • 越南業(yè)務(wù)經(jīng)理

      6-14萬 | 湖州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位內(nèi)容:1. 負(fù)責(zé)開拓越南市場(chǎng)新客戶,維護(hù)老客戶,完成銷售計(jì)劃;2. 熟悉國(guó)際貿(mào)易流程,包括訂單跟蹤、生產(chǎn)安排、物流運(yùn)輸?shù)拳h(huán)節(jié);3. 協(xié)助制定營(yíng)銷策略,提高市場(chǎng)占有率。任職要求:1. 大專及以上學(xué)歷,外貿(mào)相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2. 具備較好的溝通、談判和商務(wù)技能;3...
    • 國(guó)家代表

      10-15萬 | 湖州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      本崗位須接受長(zhǎng)期駐外崗位職責(zé):1、市場(chǎng)信息與商機(jī)輔助:協(xié)助收集目標(biāo)區(qū)域市場(chǎng)信息,整理基礎(chǔ)數(shù)據(jù),成市場(chǎng)分析報(bào)告;識(shí)別潛在客戶需求,參與線索初步篩選與商機(jī)前期梳理,協(xié)助轉(zhuǎn)化為具體銷售動(dòng)作。2、渠道與客戶協(xié)同:進(jìn)行區(qū)域內(nèi)新客戶開發(fā)的前期調(diào)研、資料整理,以及現(xiàn)有客戶的...
    • 海外招聘經(jīng)理

      12-18萬 | 湖州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、根據(jù)現(xiàn)有編制及業(yè)務(wù)發(fā)展需求,制定海外及重點(diǎn)國(guó)家招聘計(jì)劃,擬寫、發(fā)布渠道招聘信息;2、招聘實(shí)施:簡(jiǎn)歷篩選、面試邀約、面試、復(fù)試安排,擬錄用方法及入職跟進(jìn);3、充分利用各種招聘渠道滿足海外營(yíng)銷類、海外屬地員工以及研發(fā)類崗位的人才需求;4、招聘數(shù)據(jù)匯總...
    • pack工藝工程師

      10-15萬 | 湖州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、統(tǒng)籌產(chǎn)線工藝驗(yàn)證、試產(chǎn),新產(chǎn)品量產(chǎn)跟進(jìn),生產(chǎn)支持及拉線改造;2、生產(chǎn)改善推動(dòng),統(tǒng)籌生產(chǎn)線,改善產(chǎn)品優(yōu)率、利用率、工序能力、產(chǎn)品品質(zhì)、生產(chǎn)效率、工藝優(yōu)化與整合 ;3、負(fù)責(zé)新開發(fā)項(xiàng)目所需工裝夾具的設(shè)計(jì)與評(píng)審工作;4、統(tǒng)籌產(chǎn)品FMEA;崗位要求:1、本...
    • 海外HRBP

      25-35萬 | 湖州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 統(tǒng)籌制定并推動(dòng)實(shí)施海外制造業(yè)業(yè)務(wù)單元人力資源戰(zhàn)略,確保與事業(yè)部目標(biāo)深度契合2. 系統(tǒng)設(shè)計(jì)并持續(xù)優(yōu)化海外制造基地組織架構(gòu),通過組織診斷與效能分析提升運(yùn)營(yíng)效率3. 構(gòu)建全球化制造業(yè)人才發(fā)展體系,重點(diǎn)實(shí)施關(guān)鍵崗位人才梯隊(duì)建設(shè)及繼任者計(jì)劃4. 主導(dǎo)海外...
    • 電氣工程師 相同職位

      10-30萬 | 湖州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)和結(jié)構(gòu)同事對(duì)接分析客戶需求,為BMS功能定義開發(fā)策略2、結(jié)合產(chǎn)品特點(diǎn),和負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)的同事共同開發(fā)產(chǎn)品,完成產(chǎn)品的功能驗(yàn)證和設(shè)計(jì)優(yōu)化3、負(fù)責(zé)BMS的調(diào)試,成品電池的測(cè)試4、根據(jù)結(jié)構(gòu)同事給的軟包電芯采集板圖紙,負(fù)責(zé)簡(jiǎn)單的 PCB Layout工作5...
    • PACK結(jié)構(gòu)工程師(鋰電兩...

      10-15萬 | 湖州市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、參與售前項(xiàng)目溝通,參與產(chǎn)品方案設(shè)計(jì),根據(jù)產(chǎn)品設(shè)計(jì)方案,負(fù)責(zé)結(jié)構(gòu)子系統(tǒng)的設(shè)計(jì)方案;2、參與產(chǎn)品前期設(shè)計(jì)方案的分析評(píng)估,主導(dǎo)結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)方案的分析評(píng)估,評(píng)估技術(shù)難點(diǎn)、風(fēng)險(xiǎn)、成本等,實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品競(jìng)爭(zhēng)力;3、負(fù)責(zé)產(chǎn)品結(jié)構(gòu)3D數(shù)模設(shè)計(jì),工藝設(shè)計(jì);4、負(fù)責(zé)2D工程圖紙輸出,尺...
    • 外貿(mào)總監(jiān)

      20-50萬 | 湖州市 | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品(鉛蓄電池、鋰電池等)海外市場(chǎng)的開拓和管理,負(fù)責(zé)通過線下國(guó)際行業(yè)展會(huì)、線上網(wǎng)絡(luò)平臺(tái)等渠道開發(fā)新客戶,并維護(hù)已有客戶的關(guān)系,確??蛻魸M意度和忠誠(chéng)度。2、負(fù)責(zé)海外大區(qū)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)人員的招聘、培訓(xùn)、管理等工作;3、負(fù)責(zé)外貿(mào)團(tuán)隊(duì)的銷售策略制定?,...
    • 營(yíng)銷財(cái)務(wù)BP

      15-30萬 | 湖州市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、建立健全財(cái)務(wù) BP流程,為業(yè)務(wù)部門提供財(cái)務(wù)解決方案,協(xié)助處理業(yè)務(wù)部門涉及財(cái)務(wù)相關(guān)工作。2、負(fù)責(zé)預(yù)算執(zhí)行與預(yù)算分析工作:包括各項(xiàng)管理報(bào)表編制等3、負(fù)責(zé)應(yīng)收賬款管理及授信合規(guī)工作4、負(fù)責(zé)與銷售業(yè)務(wù)及其他平臺(tái)部門緊密合作,推動(dòng)流程優(yōu)化定期從財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)中提...
    • 汽車起停起動(dòng)電池區(qū)域經(jīng)理

      12-18萬 | 北京-豐臺(tái)區(qū) | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      市場(chǎng)與客戶拓展?負(fù)責(zé)公司品牌業(yè)務(wù)的市場(chǎng)開發(fā),重點(diǎn)面向汽配市場(chǎng)、新能源汽車工廠類客戶或經(jīng)銷商,挖掘潛在客戶并推動(dòng)簽約落地。2.?銷售目標(biāo)管理?承接并完成個(gè)人年度銷售目標(biāo),跟進(jìn)實(shí)施進(jìn)度,完成區(qū)域內(nèi)的業(yè)績(jī)指標(biāo),實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品市場(chǎng)占有率提升。3.?客戶維護(hù)與賦能?維護(hù)現(xiàn)有客...
    • 戰(zhàn)略大客戶經(jīng)理

      10-20萬 | 北京-豐臺(tái)區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1. 負(fù)責(zé)跟蹤、研究并解讀與公司業(yè)務(wù)相關(guān)的國(guó)家宏觀政策、產(chǎn)業(yè)規(guī)劃及行業(yè)法規(guī),形成深度洞察報(bào)告。將政策導(dǎo)向與公司產(chǎn)品、技術(shù)及服務(wù)能力相結(jié)合,識(shí)別和定義新的市場(chǎng)增長(zhǎng)機(jī)會(huì),并主導(dǎo)制定進(jìn)入策略;2. 負(fù)責(zé)對(duì)接政企等戰(zhàn)略大客戶的全面開發(fā)、關(guān)系維護(hù)與深度經(jīng)營(yíng),基...
    • 中資涉外大客戶銷售(J10...

      10-20萬 | 北京-豐臺(tái)區(qū) | 本科 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      職責(zé)描述:1. 大客戶開發(fā)與攻堅(jiān)負(fù)責(zé)中國(guó)區(qū)光伏電站EPC總包商(如中國(guó)電建、中國(guó)能建,中交,中建,中鐵下屬設(shè)計(jì)院及工程局、各省建工集團(tuán)及民營(yíng)EPC巨頭)的開拓與維護(hù)。針對(duì)具體EPC項(xiàng)目(地面電站、工商業(yè)分布式、農(nóng)光互補(bǔ)等),精準(zhǔn)鎖定關(guān)鍵決策人(采購(gòu)部、技術(shù)部、...
    • 區(qū)域銷售經(jīng)理(工業(yè)營(yíng)銷)

      8-15萬 | 西安市 | 大專 | 無經(jīng)驗(yàn)

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      技能要求:工業(yè)客戶,新能源,變頻器,變壓器,工礦,電氣成套,冶金崗位職責(zé):1、主要負(fù)責(zé)公司工業(yè)電氣產(chǎn)品的銷售工作,及時(shí)了解產(chǎn)品國(guó)家政策、市場(chǎng)用戶、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手等渠道信息,制訂相應(yīng)銷售計(jì)劃。2、對(duì)相關(guān)產(chǎn)品在負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)進(jìn)行客戶拜訪,了解客戶信息。3、跟蹤所負(fù)責(zé)客戶的產(chǎn)...
    • 區(qū)域銷售經(jīng)理(電網(wǎng)新能源)

      8-15萬 | 西安市 | 大專 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      1、主要工作職責(zé):1) 負(fù)責(zé)區(qū)域營(yíng)銷方案制定及執(zhí)行,達(dá)成區(qū)域銷售目標(biāo)任務(wù)。2) 負(fù)責(zé)區(qū)域的市場(chǎng)規(guī)劃、市場(chǎng)開拓、客戶跟進(jìn)及貨款回收。3) 負(fù)責(zé)區(qū)域人員的管理及團(tuán)隊(duì)建設(shè)(銷售工程師不要求)。2、專業(yè)要求:電氣自動(dòng)化、機(jī)電一體化、電力控制等相關(guān)專業(yè)3、工作要求:1)...
    • 高級(jí)電力電子軟件研發(fā)工程師

      20-40萬 | 西安市 | 本科 | 1年以下

      發(fā)布于:2026-03-16 | 投遞后:10天內(nèi)反饋

      崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)電力電子產(chǎn)品控制算法的仿真與設(shè)計(jì)工作;2、負(fù)責(zé)電力電子產(chǎn)品控制軟件的編寫、調(diào)試與維護(hù)工作;3、負(fù)責(zé)電力電子產(chǎn)品的需求分析,并制定相關(guān)技術(shù)方案等工作;4、負(fù)責(zé)解決產(chǎn)品在客戶現(xiàn)場(chǎng)出現(xiàn)的技術(shù)問題,并不斷升級(jí)改進(jìn)產(chǎn)品性能與產(chǎn)品質(zhì)量。崗位要求:1、電力...
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